职业选择与求职信息途径
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章节目标
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(2) 求职信息途径
了解求职信息的有效途径
拓展人际关系途径
(讲解,1)
(讲义)
(1) 自我认知和职业选择
正确认识自己的能力、知识和兴趣
客观理解自己的职业选择
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什么是职业?
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小组讨论: 职业是什么?
(课堂讨论, 2)
很多人认为应当及早进行职业规划以便及早知道以后要做什么…
但是也有人喜欢生命中的惊喜…他们喜欢做自己喜欢的事情,然后在确定自己的最终职业前尽可能地尝试所有的可能…
那么,
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什么是职业?
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不是…
你的第一份工作
你现在考虑过之后,再也不需要去考虑的东西
而是…
你会用大部分时间和精力去做的事情
你自己可以控制的 – 因此可以按照你自己的预想去一步步实现的
与你自己相关的! 绝对不是别人的事情 – 谨记,你是唯一的实践者
不要只注重眼前利益。
思考你在未来的5年或者10年期望达到的目标,然后明确自己现在应该做的准备
(讲解, )
(讲义)
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工作与职业
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职业是一个途径,通过它你可以实现你的人生目标。
了解你的理想
长期
不会经常改变的
工作是一个步骤,通过它你可以达到一个短期的目标。
也许只是为了生计
短期的
你可以随时改变
( 分享, )
(讲义)
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你梦想的工作是什么…
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你梦想的工作是什么?
为什么认为这就是
你梦想中的工作?
你是否非常适合这份工作?
你梦想的工作是什么?在什么行业,什么公司?
你知道这个工作包括什么,例如,工作强度、需要的态度/技能/知识、工作小时数、会有哪些利弊……?
如果不知道,你通过何种途径了解?从未来雇主、求职网站和广告、校友、朋友、父母或长辈……?
当你了解了这份工作的内容后你会改变想法吗?
为什么认为这就是你梦想中的工作?
这份工作是否与你的个性、兴趣和主修和辅修专业、工作/社会/自我生活的平衡以及长短期目标相适应?
短期来说,你为什么认为一至三年内会在这份工作中取得成功或者快乐?
你考虑了三年以后的目标吗?
你了解梦想中的工作所在的公司及行业的企业文化吗?
你认为与你的个人价值观相符吗?
它与你的工作/社会/个人生活的长短期目标相符吗?
(课堂讨论, 5 )
(讲义)
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职业调查研究中的自我评估部分
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全面透彻想问题
知道究竟什么对你很重要
从长远着眼
列出所有在工作中对你来说重要的事情——列出每一项你能想到的事情
从各种因素考虑,例如生活方式,个人喜好,职业技能等
排序!知道究竟什么对你来说很重要,什么是可以替换
很可能的结果是你不会事事如愿,但是你需要知道哪些是让你开心的关键
不要过多的关注短期的结果。想想在长远的未来中,你想完成什么
记住——某些短期的牺牲对长期的收获是很重要的。
这是你的工作——仔细考虑,切忌从众
(讲解, 3)
(讲义)
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职业调查研究中的自我评估部分
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你想要什么?
必须具备的要素
最好具备的要素
考虑……
没有这些要素我不会选择这份工作
这些是我会考虑但是可以去商谈的
例如…
月薪4,000以上
人数少于200人的小公司
良好的导师计划
不需要出差
公司的声望
员工平均年龄低于30岁
工作小时数低于80小时
(讲解, 2)
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个人及职业选择的契合
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公关助理
财务分析师
技能(发展的机会)
性格特征
案例
选择适合你并且能让你成长的
工作环境
表达能力
创造力
人际关系技能
足智多谋
很可能是一个无组织的环境,没有明确的指导
非常外向
高度社会化并且健谈
金融建模
财务报表分析
市场需求预测
很可能是一个组织性较强的环境,每一个步骤都有详细的指导
细节导向的
乐于与数字打交道
(讨论, 6)
(讲义)
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这些对你来说意味着什么?
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自我评估
对事业的调查研究
列出你考虑申请的行业及公司清单
反思的时间
想想你的长处。
你喜欢做什么?
什么对你很重要?
你个人的长期发展目标是什么?
性格测试
Brigg-Myers(MBTI)
你对什么行业感兴趣?
你对哪些公司感兴趣?
如何将这些机会与你的需要对接?
(讲解, 1)
(讲义)
第十页,课件
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