兼职教师合同
北京育英领航培优中心兼职教师合同书
甲方: 电话:
乙方(辅导教师): 学历: 身份证号码: 电话:
根据国家相关法律规定及本中心相关规定,经甲、乙双方平等协商,特签以下合同:
第一条 工作岗位
乙方同意根据甲方工作需要,被聘任_____ 部门 __ _岗位工作。如果职务变化,双方应该根据需要重新确认乙方的工作职务。变动之后,乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。
第二条 聘期
本中心首次聘期为自_________年____月____日至_________年_____月______日,聘任期满两年后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意愿,甲乙双方可续签聘任合同,聘任期限另行商定。
第三条 工作目标
乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。
第四条 岗位任务
乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面:
1、教学任务
(1)乙方必须按照甲方的教学安排,完成中心教学任务
(2)乙方必须按质按量地完成教学任务,树立中心形象。
第五条 职业道德
1、乙方应当认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度。
2、乙方必须遵守宪法和法律,忠诚教育事业,遵守中心的规章制度,恪守学术规范,严谨治学,团结合作,爱护学生,关心集体,自觉维护中心声誉。
3、乙方在聘期内,不得擅自辞职、离职,应当做到爱岗敬业。
第六条 工资待遇
1、聘用期内,甲方根据乙方的岗位职责与工作表现,于每月的28日支付课时费,甲方不得无故克扣或拖欠乙方工资。
2、工资标准:经甲乙双方协商,
(1)一对一课时费:小学课时费 元/课时、
初中课时费 元/课时费,高中课时费 元/课时。 (2)班型课课时费:小学课时费 元/课时、
初中课时费 元/课时费,高中课时费 元/课时。 3、支付方式:甲方按月以货币形式支付给乙方。
第七条 成果奖励
、年末甲方将根据本年度所有辅导教师的考核结果,评出的优秀辅导教师,给予一次性奖1
励,并颁发荣誉证书。
2、乙方在聘期内做出突出成绩的,甲方应积极给予鼓励或资助。
第八条 中心对合同的解除
1、乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责,考核不合格或有违法违纪行为, 甲方有权予以解聘,终止本协议。
2、聘用合同期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用单位可以解除聘用合同: (1)不能按时完成工作任务目标,给中心工作造成严重损失的;
(2)不服从中心工作安排的;
(3)严重失职,对中心利益造成重大损害的;
(4)不能认真履行本岗位职责,违反工作纪律或其它规章制度,品行不端,师德修养差经教育仍不改正,在中心及社会上造成恶劣影响的;
(5)年度考核不合格的;
(6)被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养的;
第九条 受聘方对合同的解除
1、下列情形之一者,受聘人员可以要求聘用单位解除聘用合同。
(1)聘用单位不能履行聘用合同,未按合同约定提供受聘方必要的工作条件或未按时支付受聘方报酬;
(2)经聘用单位同意,受聘人员应征入伍、调出本中心到其他单位工作。 2、乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的,需提前一个月向
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