故事，源于阅读
一位著名的企业家在作报告， 一位听众问：“你在事业上取得了巨大的成功，请问，对你来说，最重要的是什么？”
企业家没有直接回答，他拿起粉笔在黑板上画了一个圈，只是并没有画圆满，留下一个缺口。他反问道：“这是什么？”“零”“圈”“未完成的作业”“成功”，台下的听众七嘴八舌地答道。
他对这些回答未置可否：“其实，这只是一个未画完整的句号。你们问我为什么会取得辉煌的业绩，道理很简单：我不会把事情做得很圆满，就像画个句号，一定要留个缺口，让我的下属去填满它。”
感悟：其实，任何一个人都不可能把事情做得圆满。留个缺口留给下属去填满，这是对下属工作能力的一种高度信任，是为了让下属可以充分发挥自己的主观能动性，把事情办得更好。留个缺口，这折射出的是一种管理智慧，是一种如何用人的管理智慧。用人恰当，事业不兴旺都难。作为管理者，千万不能：走自己的路，让别人无路可走。
另外，这个故事，在教育上的启示是：教育也要留个缺口，让学生去思考，去填满，而不是什么都由老师包办代替。
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