进步之星评选活动方案 “警队之星”评选活动方案.doc

进步之星评选活动方案_“警队之星”评选活动方案2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 –独家原创 1 / 4
进步之星评选活动方案_“警队之星”评选活动方案
“警队之星”评选活动方案 为讲述洪城警队好故事、传播XX公安好声音、树立警察好形象、弘扬社会正能量，进一步向社会展示人民警察风采，彰显县局在建设“平安XX”中所作出的突出贡献，结合“践行新使命、忠诚保大庆”主题教育活动，筑牢“十百千万”工程，营造队伍中奋勇争先的工作氛围，教育引导民警持续积极投身到各项公安工作中,实现县局“12345”工作思路。县局党委决定在全局范围内开展“警队之星”系列评选活动，特制定如下方案。
一、组织领导 成立以副县长、党委书记、局长XX同志为组长，党委副书记、政委XX同志为副组长，其他党委委员为成员的领导小组。领导小组下设办公室在政治处，党委委员、政治处主任XX同志为办公室主任，指挥中心、政治处、驻局纪检监察组、治安大队、刑侦大队、出入境管理大队、特警大队、交警大队等部门负责人为评选小组成员，负责活动的组织协调、评选等相关工作。
二、活动时间 2019年6月至11月每月评选12名。
三、评选类别及名额 (一)办案能手2名 参评对象：在侦查破案中主动作为、英勇无畏、雷厉风行，案件审核中严格把关、心思缜密、业务精湛的民警。
牵头部门：刑侦大队、法制大队 (二)扫黑利剑1名 参评对象：不畏强权、正义凛然、信念执着、在扫黑除恶专项斗争第一线积极作为的民警。
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牵头部门：刑侦大队、扫黑办 (三)服务先锋3名 参评对象：窗口业务办理的能手、矛盾纠纷调解的能手、基础信息采集的能手。在本职工作中表现突出，耐心服务，让群众感到满意、让单位无后顾之忧的民警。
牵头部门：出入境管理大队、交警大队、治安大队、刑侦大队 (四)奉献楷模2名 参评对象：长期在岗位上无私奉献、不问名利、不言困难、埋头工作、热心帮助同事、扎扎实实做好每一件小事的民警。
牵头部门：政治处 (五)平安使者2名 参评对象：在日常巡逻、社区警务、护校安园、交通管理中一丝不苟、积极负责。使道路更畅通、行车更安全、街面更安宁的民警。
牵头部门：交警大队、特警大队 (六)忠诚卫士2名 参评对象：在建国70周年安保维稳第一线以及“迎庆”系列专项行动中涌现出的成绩突出个人。
牵头部门：指挥中心 四、评选标准 (一)政治坚定：忠实践行对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明总要求，真正把思想和行动统一到党中央和公安部、省厅、市局和县局党委的决策部署上来。增强“四个意识