人才培养调研提纲剖析.doc机电一体化专业
人
才
培
养
方
案
调
研
提
纲
人才培养方案调研提纲
一、调研概略
《国家中长期教育改革和发展规划大纲》 将职业教育摆在了突出的位
置,把改革创新作为教育发展的强大动力, 建立体系完备的终身教育。 到
2020 年,形成适应发展方式转变和经济构造调整要求、体现终身教育理
念、中等和高等职业教育协调发展的现代职业教育体系, 知足人民群众接受职业教育的需求,知足经济社会对高素质劳动者和技术型人才的需要。就必须培养出社会、 公司、市场所需要的技术型人才, 为了适应社会经济建设的高速发展, 赶快融入西部大开发, 知足社会对机电类职业技术人才的需求,进一步推动职业教育改革, 遵照职业教育的有关精神, 结合我校实际情况,加强机电一体化专业的建设。
二、调研目的
当前为了培养知足行业、 公司所需技术型人才, 掌握公司(用人单位)对机电一体化专业人才的岗位群、 工作任务、对本专业的从业人员的素质与能力的要求、对专业知识与能力构造, 课程体系与实践性教学环节设置等方面的意见和需求情况, 把握本专业的办学方向, 找准三年制中职人才培养的定位,合理拟订人才培养方案和课程体系改革等提供可靠的依据。
特对神木县内公司的人才需求和培养方案进行调研。
三、调研要求
1、理论联系实际,以市场需求引导专业建设;
1、深入公司、公司进行检查研究,认识公司、公司的岗位设置、企
业或公司对职工素质要求、技术要求、知识要求;
2、向企事业职工、技术人员、管理人员检查认识本专业学生的需求
量与素质要求,使教学适应社会,面向市场;
3、向被检查公司或公司征询收集对职业技术院校教学建议;
4、向被检查公司或公司认识公司用人的主要渠道;
5、认识公司或公司对校企之间加强合作的意愿;
6、认识和学习企事业单位的先进设施、先进技术知识;
7、认识市场需求,更新教育观点,适应社会需要,提高办学竞争能
力,为毕业生顺利就业与专业的可持续发展打下基础;
四、调研对象
重点公司及公司: 玉林阳光热电有限责任公司, 榆电阳光有限责任公
司,神木发电有限责任公司,神东热电厂、神木亚华热电厂 国华电厂、
神东自备电厂等公司。
五、调研方式
通过对公司的问卷检查和实地考察, 召开公司管理人员、 工程技术人
员、人力资源部门负责人的会谈会, 对近几年机电一体化专业毕业生进行
问卷检查和会谈等方式进行了调研。
六、调研人员
神木职教中心机电系全体示范办建设成员
七、调研内容
行业与公司发展状况;公司对机电一体化专业人才需求情况;机电
一体化专业岗位群及对应的工作任务; 职业岗位对毕业生的知识、 能力和
素质的要求情况;公司对人才培养的建议等。
1、公司概略
包括公司所
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