团干培训自我鉴定.doc

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干部培训自我鉴定
为期半个月的领导干部轮训就要完毕了。自己十分珍惜这次脱产培训的时机，是带着厚厚的期望走进党校的，又将带着恋恋不舍的心情离开它。为了发扬成感觉到要做好一项工作，特别是在我们读书期间，既要搞好学习，又要搞好工作，真的不是一件简单的事情。但这也是一次很好的锻炼，它将要求我不断的
去提升自我的能力，去适应我们即将面对的繁忙的，快节奏的社会。在今后的学习和工作中，我会不断的勉励自己，提高自己，让自己不断的进取，使自己成为一个思想高尚，人格健全，能力出众的优秀大学生和团干。
我们眼望着自己与学院的共同成长，学院的制度不断完善，生源正在标准化，而此时正是一个过度的时期，我们的团干需要的担负的责任更多，我们需要付出的更多，但是我们前进的方向更加坚决，为我们与学院的明天努力，为散发青春激昂的大学校园文化而奋斗 。
作为一名学生干部，一名在校学生党员，我想用自己在学生中的工作经历和想法来阐释我通过在团干培训班学习所得到的收获。篇三：团干培训心得
团干培训心得
我很荣幸的参加了本学期的团干培训活动，虽然只有短短的几节课，但是确实受益良多，感触颇深。作为一名学生，我始终认为自己需要学习的地方还有很多，自己对于真知灼见的渴望也愈发强烈，对于扎扎实实的本领也渴望提升到更高的层次。作为一名学生干部，也需要更高的舞台去展现自己，提升自我能力与素质。
学生干部的时机总比其他普通学生的时机多一些，所以我倍感珍惜，珍惜这个来之不易的时机，故此对自己的要求也要比其他同学多一些，高标准要多一些。我以为，学生干部作为学生中的代表，应该敢为人先，争当表率，在任何方面都要严格要求自己。：第一，效劳，合格的学生干部要效劳广阔的学生群体，能让广阔的学生群体能够受益于你效劳的成果；第二，约束，学生干部面临的诱惑有很多，需要冷静沉着面对，沉稳处理各项事务，将各项事务处理妥当；第三，做人，需要学生干部多为他人着想，能够多做换位思考，想想前因后果；第四，团结，学生干部与学生干部之间要坦诚深入交流和交换意见,加强合作。
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，组织能力，开展工作时，不能只求工作的完成度，还要要求工作开展的稳妥度，这对组织能力要求很高，而且组织一项工作时，考虑的事情永远不会则简单；第二，协调能力，开展工作时，各方面的工作会发生冲突，这时需要协调各个方面的矛盾，以使工作稳步推进；第三，领导能力，每项工作都需要领导力，需要负责人的领导力能用到刀刃上，用以提高办事能力。
做好学生工作，是学生干部的职责。在学生工作的推进中，经常会遇到一些复杂的问题，这就考验学生干部的心理素质，一个良好的心理素质是客服困难的重要因素，学生干部要时刻保持心理安康，或者及时进展安康教育，加强心理疏导，抱着良好的心理和心态去处理问题。心态决定一切。学生干部在进展学生工作推进过程中，要以良好的心态去面对困难，处理困难，总结经历教训，以期指导下一次的工作。学生干部要到达心理安康的层面，需要做观念的开放者，要思想开放，做法创新，这是在认知层面上。在情绪层面上，要做情绪的驾驭者，不要把自己的个人情绪带到日常工作上来。学生干部有时候很难做到区分工作情绪和个人情绪，则就应该在情绪浓厚的时候不要做一些重要的决定，等到情绪缓下来的时候再去想想事情，可能结局会不一样。良好的心态表达在对人对事上，对待别人要热情点，要让别人感觉到你是一个很有礼貌的人，这样的交流才会有必要性，尤其是自己的上一级，更要主动去交流，这样一是礼貌问题，二是工作需要。对待事物上，积极主动去做会比被动处于优势地位。良好的心态还在于拥有乐观向上的态度，一个人拥有乐观向上的态度，就对于困难的事情不会轻言放弃，会更加自信去追寻真理。学生干部的心理安康教育现阶段有必要推行下去，因为人无完人，推行心理安康教育也是为促进学生干部工作提供有力的条件。心理安康教育的推行必将完善学生干部的培养。
团干培训提到了十八届三中全会的两点，我认为这些亮点切切实实关乎到了大学生和大学的教育。高等教育的开展有有利的，也有不利的地方。而大学生更要思想开放，时时更新自己的观念，向社会靠拢。大学学生干部是学生中的精英，是学生工作的主导者，思想方面更要保持先进性，追求更为开放的境界。十八届三中全会旨在改革，则大学教育在改革的同时，学校的各个层次也要与中央精神相互贴切，而大学学生干部队伍的培养是最令人瞩目的。大学学生干部是骨干
精英，是学校稳定的核心，大学假设培养一批高素质的学生干部队伍，既能满足社会对于人才的需要