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员工素质拓展策划书.docx


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文档列表 文档介绍
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员工素质拓展策划书
  素质拓展,又叫做拓展训练或外展训练。下面小编整理了员工素质拓展策划书,供大家参考!
  员工素质拓展策划书【1】
  一、活动背景:
  为增强我院学生会内部成员间的凝聚力和团结力,消除成式:
  1、每组六人,男女交替配合,每队人员分成两组同时进行比赛。另有二名人员辅助倒水和接水。
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  2、每队第一组首先进行比赛,其余人员在制定区域作拉拉队并监督各队比赛 。
  3、第一名人员倒水至衔至的纸杯内,再一个个传递至下一个人的纸杯内,最后一人的纸杯内的水倒入一个容器内,首先把容器装满水的组获胜。并根据各组所用时间评出一、二、三、四、五名,分别为其所在队夹5、4、3、2、1分。
  4、第一组进行完毕以后可以开始第二组比赛,比赛内容及加分方法同第一组 。
  九、奖项设置
  总分最高团队每人颁发荣誉证书一张
  十、物质准备:
  气球:五包 接力棒:四支
  水盆:四只 纸杯:四包
  绳子:若干 报纸若干
  水果:若干 音箱:一部
  鲜花若干 饮料瓶20个
  十一、预算:
  气球:6*5=30元 纸杯:*4=18元
  水果:30元 鲜花:20元
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  棒棒糖:20元 扩音器:40元
  合计:158元
  员工素质拓展策划书【2】
  一、活动背景:又一个新的学期开始了,各协会一片生机盎然。本着为南通大学大学生就业创业协会生命科学学院分会和韩学苑两个协会会员负责的原则,拟定两个协会决定共同举办一次“户外素质拓展”并交流工作经验。
  二、活动目的:丰富会员课余生活,提高会员人际交往能力,大力推动大学生素质拓展,通过游戏,让大学生认识自我价值,找到自我定位,实现自我超越,发现自身问题,进而激发个人潜能,锻炼战胜困难的毅力与恒心,掌握多种思维方式,克服传统的局限的思考方法,学会从多角度看问题。
  增进两协会间联系、会员间的联系,在游戏中增进协会与会员的感情。
  三、活动地点:
  1、宣传活动地点:校内各公告栏 (宣传部)
  2、活动地点:啬园
  四、活动时间:
  11月30日
  活动步骤:
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  (一)前期准备
  1、两协会分别开本协会会议,以协会为单位讨论分别出一个游戏项目并制定详细游戏规则及所需器材,并汇总并做筛选,做出详细活动安排(时间:11月21~23)
  2、设计宣传海报(宣传部绘制海报)并大力组织校内的内部宣传和报名工作(各协会会出至少10人参加,无上限)(时间:11月25~26)
  3、准备相关物品:游戏所需道具及一定奖品(时间:11月27~29)
  (二)活动实施:
  1、以协会为小组进行
  2、游戏项目可设计成连贯的接力赛形式也可分开成游戏单元形式
  3、要有裁判及相关工作人员
  五、活动流程:
  第一部分,破冰,使参加的人员彼此熟悉。
  一、相互认识,熟悉
  游戏规则:
  将所有人排成两个同心圆,随着歌声同心圆转动,歌声一停,面对面的两人要相互自我介绍。
  注意事项:(1)排成相对的两个同心圆,听到哨声后开始转,内外圈的旋转方向相反。(2)哨声告一段落时停止转动,面对面的人彼此握手寒喧并相互自我介绍(姓名,学院,专业,年级,喜欢的运动等)。哨声再起时,游戏继续进行。
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  二、大树与松鼠
  操作程序?
  1)、事先分组,三人一组。二人扮大树,面对对方,伸出双手搭成一个圆圈;一人扮松鼠,并站在圆圈中间;培训师或其它没成对的学员担任临时人员。?
  2)、培训师喊"松鼠",大树不动,扮演"松鼠"的人就必须离开原来的大树,重新选择其他的大树;培训师或临时人员就临时扮演松鼠并插到大树当中,落单的人应表演节目。?
  3)、培训师喊"大树",松鼠不动,扮演"大树"的人就必须离开原先的同伴重新组合成一对大树,并圈住松鼠,培训师或临时人员就应临时扮演大树,落单的人应表演节目。?
  4)、培训师喊"地震",扮演大树和松鼠的人全部打散并重新组合,扮演大树的人也可扮演松鼠,松鼠也可扮演大树,培训师或插其他没成对的'人亦插入队伍当中,落单的人表演节目。
  掉队的人员进行“惩罚”。
  第二部分,个人素质提升篇
  一、尽全力做不可能的事————缩小包围圈
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  概述:这是一个不可能完成的任务,但是它会给游戏者带来无尽欢笑。
  目的:使小组充满活力。让队员们能够自然地进行身体接触和配合,消除害羞和忸怩感。
  准备步骤:
  

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  • 时间2022-02-27