嘉兴市消防支队 宋郁
浙江省消防总队基层政工干部培训班
珍惜战友情谊
建立和谐的官兵关系
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八个兄弟,他们从小就打打闹闹,一点儿也不团结。父亲十分着急,就拿出八枝筷子,吩咐八个儿子每嘉兴市消防支队 宋郁
浙江省消防总队基层政工干部培训班
珍惜战友情谊
建立和谐的官兵关系
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第一页,共25页。
八个兄弟,他们从小就打打闹闹,一点儿也不团结。父亲十分着急,就拿出八枝筷子,吩咐八个儿子每人折断一枝,儿子们不废一点力气就折断了筷子。见状,父亲又拿出八枝筷子,把它们捆在一起,然后让儿子们折。这次,无论儿子们花多大的力气,筷子都不断了。是啊,众人拾柴火焰高,一个人的力量是很渺小,可那么多人一起努力,力量还会渺小吗。
小故事
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----团结
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团结的涵义
团结,是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。团结并不只存在于志同道合的人群之中。想要成为一个团结优秀的集体,只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人,让这个集体里的每一个人,都感觉到心灵的温暖。
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建立和谐的官兵关系
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教育目的:
通过学习,使大家懂得珍惜战友情谊,建立和谐的官兵关系对凝聚军心、提高战斗力的重要意义,自觉用实际行动去珍惜这来这不易的战友情、同志爱。
珍惜战友情谊 建立和谐的官兵关系
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为什么要建立和谐的官兵关系
珍惜战友情谊 建立和谐的官兵关系
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首先,建立和谐的官兵关系是确保人民军队性质的必然要求。
为什么要建立和谐的官兵关系
打骂体罚、侵占士兵利益、纪律观念淡薄、民主意识淡化、、、、、、
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其次,建立和谐的官兵关系是增强部队凝聚力和战斗力的重要保证。
为什么要建立和谐的官兵关系
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第三,建立和谐的官兵关系是确保部队安全稳定的客观需要。
军队良好的内部关系,对稳定部队、稳定大局、促进社会安定团结起着非常重要的作用。
为什么要建立和谐的官兵关系
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建立和谐的官兵关系干部、战士应该怎么做
珍惜战友情谊 建立和谐的官兵关系
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在官兵关系问题上,干部始终处在主导位置,同时负有主要责任。
建立和谐的官兵关系干部、战士应该怎么办
爱兵情
?
生活上多关心
学习上多指导
干 部 如 何 爱 兵
“诚”会让人心服口服,“压”只会让人口服心不服,有时连口都不服。
工作上多帮助
凡是打骂体罚部属的,干部、班长一律撤职,士官取消士官资格。
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在官兵关系问题上,干部始终处在主导位置,同时负有主要责任。
建立和谐的官兵关系干部、战士应该怎么办
知兵心
?
干 部 如 何 爱 兵
同训练
同吃
同住
同劳动
同娱乐
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在官兵关系问题上,干部始终处在主导位置,同时负有主要责任。
建立和谐的官兵关系干部、战士应该怎么办
办兵事
?
干 部 如 何 爱 兵
一是要公道正派地解决战士的实际问题。
二是要尊重战士的民主权利。
急战士之所急
想战士之所想
解战士之所难
帮战士之所需
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在官兵关系问题上,战士也肩负着很重要的义务和责任。
建立和谐的官兵关系干部、战士应该怎么办
?
战 士 如 何 尊 干
要服从管理
干部管理和指挥部属是条令赋予的职责,作为战士就应该自觉服从干部的管理,正确对待干部的批评,这也是军人的职责所在。
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在官兵关系问题上,战士也肩负着很重要的义务和责任。
建立和谐的官兵关系干部、战士应该怎么办
?
战 士 如 何 尊 干
体谅干部的难处
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在官兵关系问题上,战士也肩负着很重要的义务和责任。
建立和谐的官兵关系干部、战士应该怎么办
?
战 士 如 何 尊 干
正确看待干部的缺点和不足
年龄小阅历浅
管理方法简单
工作能力不强
……
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建立和谐的官兵关系应该重
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