培训机构前台合同.docx

前台聘用协议
聘用单位：XX舞魅舞蹈培训机构 ( 甲方)
聘用对象： ( 乙方 ) XX号：
根据《中华人民XX国劳动法》、《中华人民XX国劳动合同法》等法律、法规只规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订
前台聘用协议
聘用单位：XX舞魅舞蹈培训机构 ( 甲方)
聘用对象： ( 乙方 ) XX号：
根据《中华人民XX国劳动法》、《中华人民XX国劳动合同法》等法律、法规只规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用协议，共同遵守；
一、甲方聘用乙方担任本公司的前台，聘用期限为 月，自 年 月 日，至
月 日止。试用期为两个月。试用期期间如乙方不胜任公司前台岗位的，甲方提前三日以口头方式通知乙方，可以解除合同，试用期计入本聘用合同期
限。试用期间，底薪为

月,

试用期过后看个人能力底薪加

元。提成按每月
个人的销售营业额的

%，绩效奖参观奖罚制度。每月工资＝底薪

+绩效奖+提
成。每月

10 号放粮。
二、乙方观察期后应保证自己所提供的个人信息资料和各类XX书（毕业证、
XX等）真实有效。
三、乙方的职责：
接待来店咨询客户 ,严 格 执行 公司 的接 待服 务，保持良好的礼节礼貌；
负责咨询了解客户需求、客户跟踪、引导客户消费、寻找客源；
负责网络推广、宣传，百度、优酷、爱奇艺等⋯⋯
负责活动策划、组织（户外快闪）等
根据公司的有关政策，规定给拟培训学员办理报名手续、统计、排课、学费管理以及学员的沟通工作；
负责现场解答学员的疑问，介绍舞蹈培训的课程以及相关的情况；
管理好学员、员工考勤、建立、完善学员与员工人事档案的管理；
负责舞蹈室卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净，以及办公室日常环境维护；
负责每月培训学员以及老师考勤并交财物做账，留底。
1 0. 完成上级领导交办的其它临时性工作。
四、乙方必须严格遵照公司制度管理相关规定，做好自己的本职工作，不得擅自离开岗位。否则，后果自负。
五、乙方有下列情形之一