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强制军训心得体会
在平日里,心中难免会有一些新的想法,可用写心得体会的方式将其记录下来,这样能够让人头脑更加清醒,目标更加明确。那么如何写心得体会才能更有感染力呢?以下是小编整理的强制军训心得体会,供大家参考借鉴,有很多了,多少事故都是因为违章蛮干引起的,以前,总认为那是别人身上发生的事情,现在,我观看了东荣二矿警示教育片,第一次感到了违章蛮干行为真的可怕,就可能一不小心发生在自己的身上。违章蛮干造成伤害的教训还少么?因为事故被追究责任,抓去拘留和审问的还少么?仔细想想,处罚我、教育我真算不了什么。我还有机会改正,我也一定会吸取教训,绝不违章。
在此,我向大家道歉,并做检讨,也请工友同志们多多监督提醒我,有什么做的不好、做不到位的事情,告诉我一声,我坚决改正。
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明天,我就要回到工作岗位了,我作为小班的班长,我郑重承诺,今后不但我自己决不违章,还要时刻监督提醒别人决不违章,我会时时刻刻绷紧安全弦,认认真真做好安全事,服从管理听指挥,执行好安全防范措施,做好自主保安。我要对工作负责,对企业负责,对身边的工友同事负责,更要对自己的安全负责,对家人的幸福负责,确保安安全全上班、高高兴兴回家。
我要说的话讲完了,谢谢大家!
强制军训心得体会2
矿工兄弟们:
大家好!
我是525队队长XX。我因为管理不到位,导致3个小班工程质量差、锚杆穿皮、顶板坡度不平,给安全生产造成严重隐患,被安监处查处,在武保科强制军训5天。我受到了深刻的教育,认识到了自己的错误,决心在今后的工作中一定深刻吸取教训,严抓安全质量,坚决杜绝习惯性违章行为。
通过军训,我深刻地认识到,只有安全生产、兑规作业才能确保稳产创效。图一时的省事省力、人为降低工作标准,追求表面的产量进尺,是极不负责任的行为,到头来出了隐患事故,不但不能增加工资收入,还要受到规章制度的考核处罚,竹篮打水一场空,对不起员工家属对我嘱托和信任。在井下现场管理,我作为队长是第一责任人,有责任对每名员工的安全行为负责,现场有了隐患,必须停下来坚决整改,工作面条件发生了变化,必须现场跟班,确保安全防范措施落实到位,员工的思想波动了、行为出格了,我有责任批评教育到位,确保人人养成良好的安全行为习惯。通过这次军训,我认识到在安全上必须坚持高标准、严要求,对员工放松要求,就是纵容员工违章蛮干,这是极不应该出现的,我对此必须做深刻的检讨。
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通过观看警示教育片,对照事故教训深刻反思自己的行为,我感到很后怕,我因为一时糊涂,做错了事,也连累员工兄弟跟着我一起担风险、挨处罚。通过学习我知道,有许多事故都是因为管理不到位造成的,现场生产的每一道工序、每一个环节都有安全标注和管理规定,只要做到了安全上就有了保证。
东荣二矿的事故,就是因为管理不到位,放纵员工长期日里不严格要求员工兑规作业,不能保证工作面支护质量,就容易造成冒顶事故,就容易酿成事故的惨剧。以前,我总是把“安全第一”挂在嘴边,没有真正记到心里去。“安全第一”就是决不能为了抢工作量省略安全步骤、降低质量标准,触碰安全的“红线”;“安全第一”就是宁可少挣钱,也必须把安全把握住。
军训期间的这几天,我受
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