护理管理制度护理管理制度的作用?护理管理制度对护士工作具有监管和约束力,规范护理行为?护理管理制度为护士明确职责,指明了工作方向?护理管理制度是衡量护理工作质量的尺码护理管理制度修订的规定?护理部根据卫生行政部门下发文件, 组织学习领会其内容,报请领导批准后及时修订本院相关制度、职责。?修订护理管理制度、岗位职责必须经过全体护士长讨论,广泛征求意见及建议,确定修改内容。护理管理制度修订的规定?修订后的护理管理制度、岗位职责,下发各部门科室试行。试行结束后将意见和建议上报护理部。?护理部再次召开护理管理人员讨论会,根据征求的意见及建议修改修订的制度、职责相关内容。并注明修订时间。护理管理制度修订的规定?医院护理管理制度、职责定稿后报请领导批准正式发布,同时宣布废止旧制度和职责。?各科室护士长组织相关人员学习,督导护士执行,保证制度落实。护理管理制度修订的规定?护理管理人员在修订的护理管理制度、职责发布后定期督导检查各科室培训学习及执行情况。护理管理制度修订的程序?护理管理部门根据文件规定提出修订意见报请分管领导经医院办公会讨论同意召开护理管理会议议定修订内容修订内容成稿护理管理制度修订的程序?下发科室试行收集意见和建议再次召开护士长会议定稿院级领导批准正式发布修订稿护理管理制度修订的程序?组织相关人员学习护理管理人员督导检查制度、职责执行情况分级护理制度?分级护理分为四个级别:特级护理、一级护理、二级护理和三级护理。?依据为病情和生活自理能力?分级护理原则: ?具备以下情况之一的患者,可以确定为特级护理: (一)病情危重,随时可能发生病情变化需要进行抢救的患者; (二)重症监护患者; (三)各种复杂或者大手术后的患者;
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