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党风及廉洁方面存在的问题 三篇
　　党风即党的作风，是党的无产阶级性质和世界观在党的工作与活动中的表现，是全党包括党的各级组织和党员个人在政治、思想、组织、工作、生活等方面体现党性原那么的一贯的看法和行为。今日为大家细心预备了党风及廉怎么科学运用考核结果'的问题。
　　前者应当在严格性上下功夫，深入探讨考核内容、参加主体、考核方式的科学性；后者那么应当在完美奖惩激励机制上下功夫，解决好责任制落实状况与评优选先、干部任免相结合的问题。
　　4、突出严厉 性，紧紧围绕案件查处强化责任查究。
　　责任查究是采取党风廉政建立责任制的关键所在，没有责任查究，板子不打到详细人身上，责任制就是一句空话。
　　采取责任查究，是案件查处工作的延长，要紧紧抓住案件查处这个重要载体，解决好查究中遇到的"查究难'和"难查究'的问题。
　　5、突出实效性，创新责任制的日常督导机制。
　　加强日常监视检查，是落实党风廉政建立责任制的有效伎俩。
　　在坚持抓好常规性督导工作的同时，要主动探究和尝试新的行之有效的督导措施，并逐步形成长效工作机制。
　　6、严格主要领导责任。
　　领导班子成员要在领导班子开展党风廉政建立中充分发挥作用。
　　第一责任人要把党风廉政建立摆在突出位置，纳入重要议事日程，做到与业务工作两手抓，两手硬；不但要抓支配部署，更要抓检查落实。
　　领导班子每年起码支配两次专题会议，就像布置业务工作相同，听取关于党风廉政建立工作的汇报，讨论部署反腐倡廉任务。
　　同时要领导和支持纪检监察机构查处违纪违法问题，为他们履行职责当好后盾。
　　其他班子成员在讨论党风廉政建立工作时要深入思量，积极出想法、想方法，敢于直面问题，仔细负责地参加决策，不能袖手旁观，从而集中全体成员的智慧力量，切实推进这项工作。
　　在分管范围内要发挥主要责任人作用。
　　班子成员在分管范围内也是第一责任人，对分管范围内的党风廉政建立负主要责任。
　　要仔细落实领导班子抓党风廉政建立的部署和要求，结合实际制定有效措施，建设管用制度，切实负起对分管范围内的党员、干部的教导管理和监视之责，做到守土有责，对党负责。
　　班子成员要发挥好表率作用。
　　带头落实中央关于党风廉政建立的整体部署，带头廉洁自律。
　　第一责任人还要带头管好班子，带好队伍，带头管好自己，管好家属及身边工作人员，当好廉洁从政的表率。
　　总之无论是第一责任人还是班子其他成员都要坚固树立不抓党风廉政建立就是严重失职的责任意识，在党风廉政建立中找准位置，明确职责，发挥作用。
　　真正把党风廉政建立当成分内之事，必尽之责。
　　躬耕不辍地种好"责任田'，毫不退缩地坚守"主阵地'。
　　党风及廉洁方面存在的问题精选三篇
　　一、切实把视线和行动统一到十八大精神上来
　　企业中的党风廉政建立工作，不仅是新形势下思想政治工作开展的重要组成局部，还是企业在新的形势下反腐倡廉工作采取的根底。因而，要做好桥梁施工党风廉政建立工作必需要深入的学习党的十八大报告中提出的反腐倡廉精神，将十八大的精神贯彻到整个桥梁施工过程中来，从而加强桥梁施工企业的党风廉政建立工作。，极其强调了我们党对于反腐倡廉的鲜亮政治立场。党的十八大召开以来，习总书