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员工培训流程篇
目录售前服务流程1
一、目的:1
二、适用范围:1
三、操题。
2)P2A1:客服沟通解释。(客服根据自己掌握的知识耐心和顾客沟通解释,要求:心态平和)3)P2A2:退换货流程(若买家还是执意要退货的话,按照退换货流程处理)。流程结束。
售中服务流程一、目的:
提高客服业绩和积极性,促进转化率。
二、适用范围:
电商客户服务/分销商。
三、操作要点:
1. 流程周期:1小时内。
2. 涉及部门:顾客、客服。
3. 确认方式:旺旺聊天/短信/电话。
4. 提起部门:CR园最终审批人:
5. 所需文件:催付术语文档流程简图:
7、流程说明:1)B1:顾客2)B2:客服
3) B3:客服B4:客服B5:客服
催付术语
文档
下单未付款订单制定催付短语。
旺旺催付。短信催付。
电话催付°
(1小时内)(由主管制定催付术语文档,客服根据订单情况灵活变通。
(针对平时订单,可以使用旺旺催付,注意礼貌用语)(活动期间的订单量大,分时段使用短信催付)(对金额比较大的订单,可以使用电话催付,彰显诚意)
部门/■人员
流程一记录文件
顾客
M"F单耒付款1小内
备注:此3种催付方式,可以相互转换,可以根据实际情况进行调整。
中差评服务流程一、目的:
提高顾客购物满意度,提升店铺DSR^F分。
二、适用范围:
电商客户服务三、操作要点:
1. 流程周期:24H。
2. 涉及部门:顾客、客服。
3. 确认方式:电话、旺旺。
4. 提报部门:CR园最终审批人:
5. 所需文件:每日中差评处理表流程简图:
部门r人员流程记录文I牛Z4号顾言协商万案
中美评剑'评志
莓日
湖H玫电客尸查明原因、了解情况
Z6申报容
服主管
ZB必成一|致7、流程说明:
顾客评价之后,24小时内致电客户查明原因、)W1:误解(致电了解是因为误解而给中差评)。
2)W2:耐心听取答疑(客服需要耐心听取顾客的意见/牢骚,并认真谨慎的回答解释好每一个问题)。
3)W3:提醒(提醒顾客修改后台的中差评)。
4)W4:跟进(客服需要跟进顾客是否有修改后台评价,工时:3个工作日)。
5)W5:评价转变(客服跟进到评价改变)。流程结束。
)Z1:产品质量问题(致电了解是因为产品质量问题方面引起的中差评)2)Z2:耐心听取答疑(客服需要耐心听取顾客的意见/牢骚,并认真谨慎的回答解释好每一个问题)。
3)Z3:判断分析(客服根据自己掌握的知识分析判断产品问题的原因,并耐心解释给顾客)4)Z4:与顾客协商方案(方案成本不高于原订单价格)5)Z5:申报主管(客服就与顾客协商好的方案申报给主管审批)6)Z6:达成一致(客服与顾客就协商方案达成一致)7)接流程W3--W4--W3(。流程结束。
)E1:恶意差评(致电联系顾客确定属于恶意差评)2)E2:投诉举报(联系淘宝小二/在投诉举报页面举报该旺旺号,让淘宝处理)3)E3:信息记录(客服做好备注,下次再遇到这个顾客可以提高防卫性)。流程结束。
退换货流程一、目的:
规范电子商务中心的退换货作业,加强流程管理,使各部门间的退货流程更为顺畅,避免因退换货流程不清晰导致的客诉。
二、适用范围:
电子商务中心当前所有客户的退换货,包括总仓、分仓、代销等的退换货,涉及物流、客户服务、退款等各流程环节。
1. 三、操作要点流程周期:--订单系统确认入库---48H。财务确认---每月一次。
2. 涉及部门:顾客、客服、电商物流组、内勤、财务部。
3. 确认方式:电话、QQ旺旺。
4. 提报部门:CR园最终审批人:
5. 所需文件:每日退货明细表、每月退货退款汇总表流程简图:
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7、:确定是否发货。(顾客申请退换货,客
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