现场招聘会开展流程纲要.doc

现场招聘会睁开流程大纲
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现场招聘会睁开流程
为使招聘工作趋向正规化、简洁化，使招聘工作更加有序进行，特制
订本流程。
人才的重要性：
员工是企业最难得现场招聘会睁开流程大纲
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现场招聘会睁开流程
为使招聘工作趋向正规化、简洁化，使招聘工作更加有序进行，特制
订本流程。
人才的重要性：
员工是企业最难得的资源。
招聘会的目的：
招聘的目的绝不是简单地吸引大批应聘者，人力资源招聘的根本目的是获得企业所需的人员、减少不用要的人员流失，同时招聘还有潜藏的目的：成立企业形象。而有效的招聘实质是指组织或招聘者在合适的时间范围内采用合适的方式实现人、职位、组织三者的最正确般配，以达到因事任人、人尽其才、才尽其用的互赢目标。
目标：
；
、质量、层次和结构吻合企业的要求；
；
、人事适合；
。能否招聘到合适的人员，不但关系到企业后备人才
的储备，而且影响到企业的牢固运行。
过程与方法

..提前联系学校招生办或主办单位争取参加机遇，可经过网上
或微信等路子开辟招聘渠道。
页眉内容
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..如期发送招聘信息，可经过全渠道招聘。

..企业简介
..企业宣传海报或易拉宝或X展架准备，增加现场气氛：
（份）；
..产品介绍（宣传单页）（份）
..应聘人员信息表（份）
..人员准备（最少两个）
（份）
，最好着工装，化淡妆，显现企业
优秀形象。
..夹子（个）；订书机（个）；笔（枝）；A4纸（张）；
，包括座椅摆放，会务用水用茶；
。
如何招聘：
，有充分的时间部署会场，抢占有利地位。
，吸引应聘人员。
，起到引领作用。
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-3位面试官解说。