正规的劳动协议.docx

正规的劳动协议
正规的劳动协议1
　　甲方____与乙方____原于___年___月___日签订的合字第____号________合同，现因 __________________________________________使____甲方(用人方)：_____________________________
　　乙方(劳动者)：_____________________________
　　依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方同等自愿协商一样，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
　　一、 劳动合同期限
　　1、本合同为期限劳动合同，合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。
　　2、若乙方起先工作时间与约定时间不一样，以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。
　　二、 工作内容和工作地点
　　1、 在合同有效期内，甲方依据公司业务须要及乙方的技能、工作业绩等，在与乙正式劳动合同范本方充分协商的基础上，可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。
　　2、 在合同有效期内，甲方调整乙方的工作岗位、工作地点、工作内容时，不再与乙方另外签订劳动合同，只需在原订合同上进行相应的变更说明;乙方应履行新任岗位工作职责、工作内容和相关协议，待原订合同期满后，再根据新任岗位、工作地点签订合同。
　　三、 工作时间和休息休假
　　1、甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并根据规定上下班。
　　2、 乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，根据甲方依法制定的相关规章制度执行。
　　3、 甲方因项目工作须要支配乙方延长工作时间或节假日加班加点的，乙方应听从甲方的统一支配;加班费用在项目提成里支付。
　　4、 乙方加班不能自行确定，须经上级支配或者根据程序报上级批准，否则不视为加班。
　　四、 劳动合同的变更、解除、终止和续订
　　1、 甲乙双方在本劳动合同的有效期内，可以遵循同等自愿、，依法变更劳动合同部分条款。
　　2、 订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生改变导致本合同内容发生改变时，可以对本合同相关内容进行变更。
　　3、 订立本合同的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容或解除本合同。
　　4、 经甲乙双方协商一样，本合同可以解除。
　　5、 甲乙双方解除劳动合同，必需按国家有关法律、法规及甲方依法制定的相关制度执行。
　　6、 本合同期满前，甲乙双方应根据有关规定就合同续订或者终止事宜表明自己的看法，并办理相关书面手续。
　　五、 双方协商约定的其他内容
　　乙方应当保守甲方的商业隐私，不得泄露给任何第三者(亦包括无工作上须要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则视为严峻违反本合同，如给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方全额追索。此保密义务在合同终止或期满后任何时间对乙方仍有约束力。
　　六、 违反劳动合同的责任
　　1、 乙方未提前30天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的，甲方将在乙方办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续;由此给甲方造成经济损失的，乙方应担当相应的赔偿责任。
　　2、 甲乙双方任何