乡镇2022年林长制工作开展情况汇报材料.doc

乡镇2022年林长制工作开展情况汇报材料
为全面贯彻落实党的十九大关于生态文明建立和建立漂亮中国的总体部署，根据《中共xx省委xx省人民政府关于建立林长制的意见》、《中共xx市委办公室xx市人民政府办公室印发〈xx市全面推行林长制

6、乐观开展林权制度配套改革，探究进展林业经济新思路。
一是在林权制度改革方面一是乐观开展集体林权制度“三变”改革工作。
二是严格根据《xx县完善集体林权制度实施方案》要求，乐观搞好“三权”分置工作，全年发放经营权证2本。
三是乐观开展集体林权“公正、公正、公开”和透亮标准林权流转交易工作，全年处置集体及股份分成林场标准流转1个，全部集体资产一律经过群众会议争论、第三方评估、挂牌公开交易方式处置。
四是乐观当好镇党委政府林业经济进展的参谋，围绕镇党委政府的中心工作做好效劳，今年我镇林业的中心工作是xx木塔100兆瓦风电工程效劳，今年风电企业发电基塔依次安装和发电，我们加紧指导风电企业做好进入风场道路周边的生态恢复和风电检修道路水保措施施工。乐观探究进展林业经济思路，金鹏药业组织中园、梓桐村农户成立林下种植黄精专业合作社，进展林下黄精种植；祝山村进展蓝莓30亩。
二、典型阅历、做法和成效
在林长制统领下，责任更加明确，目标更加详细，工作更加细致了。全镇紧紧围绕“护、增、管、用、活”（绿）五字做文章，不断标准完善“一林一长、一林一员、一林一技、一林一警、一林一策、一林一档、一林一牌”七个一。
主要阅历做法归纳起来一是标准按章办事：在林木采伐审批上，严格掌握指标，坚持低产林、人工老化林优先安排打算采伐，自然林制止设计采伐；在集体林场处置上严格根据上级规定的先议、再评估、后平台公开招标程序进展；坚持巡护山林责任详细化，对违法破坏森林资源行为，坚决移交公安部门处理到位。二是敢于借鉴引进、突破创新：白茶、杨梅和蓝莓采摘园、黄精种植等大胆引进种植。


通过实施林长制以来，全镇山林得到有效爱护，森林质量逐步得到有效提升，林业经济得到稳步进展，活力得到有效释放，山林纠纷得到准时化解，林区秩序安康稳定。
三、存在的问题
1、林长制各项制度虽已制定，林长制办公室力气薄弱，在实际工作中加以完善。
2、有局部林长对自己职责不清，不能很好履行林长职责。
3、林长定期或不定期检查不够细致。
4、林业企业融资困难，现在很多银行不开展林权抵押贷款，不利企业持续进展。
四、下年度工作目标
2022年，我镇将紧贴“林”这个主题，紧盯“长”这个目标，紧抓“制”这个保障，紧扣“治”这个落点，聚焦“五绿”，推深做事林长制改革各项工作。
1、聚焦“护绿”抓资源爱护。加强林业生态爱护修复。实行严格的森林资源爱护治理制度，严守生态爱护红线。增加林业防灾救灾力量。不断推深做实镇、村二级林长责任体系。


2、聚焦“增绿”抓绿化攻坚。实施增绿补绿三年行动打算，2022年完成造林任务1000亩，封山育林2022亩，退化林修复1000亩，森林抚育8000亩。大力推动森林村庄建立，加快推动龙泉河流域综合治理工程，实施镇村绿化美化工程。
3、聚焦“管绿”抓护林监管。全面落实治理责任，加大违规采伐治理力度，发挥护林员在日常治理工作中的作用。围绕森林防火、林业有害生物防控强化日常监测、隐患整治、应急处置，尤其是加强松材线虫病防控工作。
4、聚焦“用绿”抓综合效益，做精新型业态。利用我镇山水文化资源培育生态旅游和生态康养产业。以木塔红军纪念馆为中心，辐射祝山村的生态旅游和大田村、荣兴村、畲狮村、木塔村的红色旅游，不断做大做强木塔红色和绿色旅游品牌。
5、聚焦“活绿”抓改革进展。强力推动集体林地“三权”分置和“三变”改革；加大培育新型林业经营主体的力度；吸引社会资本参加林业爱护和林业产业建立；乐观实施好欧洲投资银行贷款xx省长江经济带珍稀树种爱护与进展迅猛；乐观争取引进规模高效林业企业入住我镇。
　　乡镇2022年林长制工作开展状况汇报材料
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