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[规范银行干部领导行为自查报告]领导干部队伍建设自查报告
关于规范县级支行干部领导行为自查分析报告 XX党委、纪委：
根据关于规范县级支行行级干部领导行为专题活动要求，本人总结任职半年来在学习、工作、生活等方面的情况,本着批
[规范银行干部领导行为自查报告]领导干部队伍建设自查报告
关于规范县级支行干部领导行为自查分析报告 XX党委、纪委：
根据关于规范县级支行行级干部领导行为专题活动要求，本人总结任职半年来在学习、工作、生活等方面的情况,本着批评与自我批评的态度，结合执行廉洁自律有关规定认真查找问题，分析原因，现将有关情况给各位领导汇报如下: 一、本人廉洁自律执行情况 为官之道，廉为根本。抓好党风廉政建设，领导是关键，制度是保证，教育是基础。为认真贯彻落实好党风廉政建设工作，在工作中，我以身作则，认真执行廉洁从政规定，始终把党风廉政建设作为加强自身建设的一项重要内容，放到突出位置。
1．带头学习党和国家政策以及廉政规章，加强理论修养。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，始终坚持学习先行，把增强党性观念作为学理论、“三个代表”、“科学发展观”等重要思想为指导，在实际工作中，通过 “加强廉政文化建设，推进廉政风险防控”教育实践活动的开展，带头学习党的纪律和廉洁自律各项规定、遵守《廉政准则》，认真查找自身工作中的不足和风险点，以创新的精神和求真务实的工作态度，紧紧围绕全行业务工作重心，履行好自己的工作职责，做到了识大体、顾大局，增强了服务意识。
2．严格执行有关规定，努力当好行长的参谋和助手。作为支行党委班子的一员，既担负着全行的廉政工作，又要时刻维护良好的自身形象。在实际工作和生活中，我力争做到言行一致，本着对组织、对个人、对家庭负责的精神，时刻严格要求自己，珍惜党和组织给予的荣誉和权利，不以领导自居搞特殊化，自觉遵守党纪国法，严格执行廉洁自律各项规章制度，率先垂范，甘为标杆。在有权左右一定的利益关系的时候，我能克制欲望，廉洁自律，特别是在人、财、物的管理上，严格按政策、按程序办，自觉做到既不借集体的利益去换取个人的私利，也不拿手中之权乱搞以权谋私，努力为大家理好财、当好家，不乱批乱支一分钱。半年 来，自我回顾检查，没有任何违反党员干部廉洁从政和国企干部廉洁自律有关规定的行为，没有违规审批和报销费用，及时向组织报告本人重大事项，没有有违社会主义道德的行为等。
二、存在的不足 半年来，虽然在党风廉政建设方面强化了一些有效措施，取 得了一定实际效果，但是，由于受方方面面因素的影响，也存在着一些问题，主要有以下几方面：、 （1）      、学习不够。主要表现在：
一是自学意识不够强，没有“钉子”精神。不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习，使自我素质在学习方面提高不快；
且在工作中忙于日常业务工作，片面强调完成上级交办的各种任务，冲淡了学习内容，削减了学习计划，使各项学习规划达不到预期目标。
二是理论学习不够，不愿意下苦功夫去学习党和国家领导人的重要理论思想，以及金融法律、法规。缺乏吃苦精神和耐性，存在不必再去找着学的思想，以致于渐渐缺乏学习的习惯，失去了对自身知识