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二、根据党校的要求和本馆具体情况。负责制订图书馆的发展规划、
年度工作计划、经费预算,组织制定完善各项规章制度、工作细则、岗位
职责等。
三、负责图书馆人员管理工作。
四、主持召开馆务会议,研究决定馆内工作中较重大的工作方案,协
调处理各部门之间的关系。
五、负责全馆财务工作,组织编制图书馆经费预算。审定文献购置计
划。
六、领导组织馆内的科研及馆内外的学术交流活动。组织馆际协作和
外事活动。
七、配合学校做好图书馆职工思想政治工作。
八、定期向主管副校长汇报图书馆工作情况及存在的问题。
九、负责全馆的安全保卫工作。
图书馆副馆长岗位职责
一、 协助图书馆馆长工作, 确保质量体系文件在图书馆贯彻实施。
协助馆长做好图书馆日常行政管理。
二、协助馆长制定全馆的发展规划、工作计划、经费预算及设备增添
2计划,组织贯彻执行,制定完善各项规章制度、工作细则。
三、参与决定馆内馆长的研究决策,协调处理部门之间的关系。
四、参与全馆的队伍建设和职工、干部人事教育管理工作。
五、负责组织全馆的日常工作的检查。协助制定图书馆的发展规划、
工作计划、业务考核等工作。督促检查各部门对上级决议、决定及规章制
度的执行情况;督促检查各部门统计报表、工作计划和总结及目标责任制
的完成情况,并认真向馆领导汇报。
图书采访岗位职责
一、根据本馆规定和批准的经费预算,负责制定年度、季度和月份
的经费使用计划。
二、负责制定年度图书采购标准,根据教学、科研任务的发展变化
和图书经费的增减情况,及时调整图书采购标准。
三、在掌握国内外图书文献出版发行情况,了解教学科研计划和读
者需要以及馆藏流通情况的基础上,制定季度和月份图书采购计划。
四、经常走访书店,每月一次深入各借书处和阅览室了解图书发行和
读者需求情况。根据采购计划、采购标准,通过订购、邮购以及在本地和
专程去外地选购、 ,及时补充新书,确保购进图书的数量和质量。
五、准确掌握重点专业、重点学科及有关基础理论的情况,及时调整
藏书结构,不断完善本馆的藏书体系
六、严格执行财经纪律,核对每批到馆图书的册数,收据应向验收登
3录人员交待清楚,发现问题及时查找,及时处理问题。
七、负责建立健全图书财产购进帐,负责票据的报销、保存。
图书分编岗位职责
一、认真学理论及“三个代表”重要
思想。加强业务学习,不断提高政治素质和业务技能。
二、负责对到馆图书清点验收并签字,确保验收无误。
三、根据公务目录进行新书查重,确定是否复本。
四、依
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