班组建设与管理测试题.doc

班组建设与管理思考题
一填空题
，是指在企业统一领导指挥下，按照（科
学规律）而开展的一系列有利于提高(职工素质)和管理水平的
活动。
2.(班组)是企业组织生产经营活动的基本单位，是企业
班组建设与管理思考题
一填空题
，是指在企业统一领导指挥下，按照（科
学规律）而开展的一系列有利于提高(职工素质)和管理水平的
活动。
2.(班组)是企业组织生产经营活动的基本单位，是企业最基层的(生产管理组织).
基层班组管理的人性化其要义在于，通过充分(尊重人)、
理解人、信任人、帮助人、(培养人)，不断激发广大职工的
(主观能动性)，最终创造出高效优质的产品。
生产现场的(操作工)、(维修工)是班组的核心组成成员，
必须充分肯定他们在班组生产经营活动中的主体作用.
着重职工潜能的开发,综合考虑班组职工的(技术等级)、实际操作水平、(文化水平)、年龄等因素，合理地将职工进行最优组合，以求取长补短，相得益彰。
生产期间,应定期召开(产品质量),要求全班职工都要积极提出一些合理化建议,充散发挥(民主监察)作用。
7、车间的(班组长)是企业与生产职工的主要沟通桥梁。公
司班组长的管理利害，将直接影响企业产品的(生产进度)和
(民主生活会).
二．单项选择题
1、企业组织生产经营活动的基本单位是（B）
A职工B班组C车间D个人
2、班组的制度建设是指(C)
除掉班组工作中凌乱和内耗现象
坚持按劳分配
班组拟订、执行和不断完善各种规章制度的过程
开好班组民主管理睬和民主生活会，
3、班组的业务建设就是在生产、技术、经济活动中(B)
有一套健全和完善的规章制度
不断学习和掌握各项专业管理技术
做好职工思想政治工作
班组的民主管理
三．多项选择题
1、发挥班组长的作用，为此必须：(AB)
做好班组长的选拔、培训、查核、激励等工作。
班组长要做好表率。
加强教育培训
形成人人有事干、事事有人管
，就要：（ABC）
拟订出针对每个职工的职业生涯发展计划
采取“请进来，走出去”等灵活多样的培训手段
鼓励和支持职工学习与业务技术有关的知识
要关心产品质量
3、班组建设的内容主假如

(BCD)
A思想建设

B组织建设
C制度建设

D业务建设等
4、班组的组织建设主要指

(ABD)
A班组长的选配
B班组核心的形成
C提高班组人力资源的使用效率
D科学合理的制度。
5、怎样调动企业劳动者的积极性有两种不良倾向是(BC)
物质激励与政治引导相结合
“精神万能”
“金钱万能
必须坚持按劳分配和物质利益的原则
四、判断正误，对的在括号内打“√”，错的打“ⅹ”。
1、班组不管大小，要建立以班组长、党团小组长、政治宣
传员等为核心的班委会.（√）
2、生产现场的工作标准