三管齐下才能确保培训长期有效.doc

三管齐下才能确保培训长期有效
actively carry out the law on civil air defense education, drawn out of the air defense in Pinglp to 500,000 yuan fee collection tasks. 5, further standardize internal management, improve staff quality. Adhere to the
里遭受巨变时，他整个人就会彻底改变了。心灵的触动可以深刻而长久地去改变一个人!因为人的意识形态分为潜意识和显意识，而大多的咨询公司无论是理念还是技巧方面，都只是对学员的显意识去做改变，而这种改变只是暂时的，因为他的潜意识会把他调整到原来的状态。
：讲师讲的都是共性的东西，什么国际的形势，什么商海大战等等不一而足，员工听完当时觉得很有道理，可在工作时却发现根本就派不上用场。
：几乎所有的讲师都会引用案例的分析，游戏的互动，然而所用的案例和游戏却都太旧或者偏离日常的工作、生活了，无法真正去起到“从案例、游戏中联想到工作、生活，在工作、生活中遇到问题时联想到案例、游戏”相互的验证效果。
(二)售后服务不到位
事实上，学习到应用之间需要一个过程，而在这个过程中会遇到各种的情况，很多情况是课堂上没有讲到的也无法讲到的。这时就需要有人去“指点迷津”，否则容易产生“理念技巧虽好，可是用不上/不会用”的想法，不得已之下，“还是用原来的做法更简单些”，于是辛辛苦苦学到一套理念和技巧就日见的荒废。
许多咨询公司培训结束后拿了钱，就拍拍屁股走人。没有一套完整的售后服务系统来保证培训的效果。
(三)环境支持不够
许多企业总认为培训后效果的保持取决于咨询公司的售后服务，最好自己什么都不用做，全部让咨询公司去搞掂。于是人力资源部和学员的直线部门只是在看员工的表现有没有长进?业绩有没有提升?再看看咨询公司的售后服务好不好?效果持不持久?而忘了予以制度上的支持，没有营造相关的氛围。然而，再完善的售后服务，如果没有受训企业良好的环境支持，也无法使培训效果最大化。有如优良的种子，没有肥沃的土壤和精心的呵护，岂能丰收?而这个天天施肥、浇水的人，就是受训企业。
actively carry out the law on civil air defense education, drawn out of the air defense in Pingliang city Building under easy fare, daily special inspection and regulation, overfulfilled the province upper and lower knots of up to 500,000 yuan fee collection tasks. 5, further standardize internal management, improve staff quality. Adhere to the
actively carry out the law on civil air defense education, d