学习时间管理后在工作中的应用.doc

第一养成拟订工作计划的好习惯。在工作中，我们常常会碰到一些不可以马上达成的工作，那么就需要我们拟订一个工作计划。比如，在配合成安分局对自来水成本监审的工作中，这项工作需要几个月的时间才可以达成，依据领导的达成时限，我们设定了短期、中期、长久
第一养成拟订工作计划的好习惯。在工作中，我们常常会碰到一些不可以马上达成的工作，那么就需要我们拟订一个工作计划。比如，在配合成安分局对自来水成本监审的工作中，这项工作需要几个月的时间才可以达成，依据领导的达成时限，我们设定了短期、中期、长久的工作目标。而后将工作目标分解成若干小目标。最后量化到每天的详细工作。科学合理的分派我们的时间和精力。自然在履行工作计划时我们可能会碰到一些突发事件，简单扰乱原有计划的履行。比如，因为公司供给的资料不全，或许数据存在错误而致使工作计划不得不延缓和改正，因此在拟订工作计划的过程中，第一要
尽量将可能发生的事件考虑周到仔细，其次防止将时间安排的太满，可留出20%－30%的缓冲时间，保证有充分的时间去办理一些突发事件，保障原有工作计划和目标的顺利达成。
其次要养成做事有条理的习惯。做事能否有条理是判断一个人做事谨慎程度的标尺。做事没有条理的人，不论做哪一种事
都没有功能而言。能力再强，只顾低头拉车，不仰头看路，必然将工捉弄的一团糟。在现实工作中，因为自己存在惰性，对电子文档和纸质文件懒于整理。需要查找文件或资料时候，老是焦头烂额，花销很长时间。学习时间管理以后，第一我对纸质文件依据时间进行了概括整理。而后对电子文档进行了分类归档，保证桌面不存在已达成的文件。这样便于往后的查找。
第三就是擅长利用碎片刻间。人的一世中有好多的碎片刻间。我们不可以小瞧碎片刻
间，日积月累也是特别可观的。下边我就说说我是怎样利用碎片刻间的。比如我在排队、开会缝隙、等人的短暂安闲时