组织部意见建议
篇一:关于开展组织工作征求意见建议活动状况梳理报告
组织工作上门走访征求意见建议状况梳理报告
桂阳县委组织部在近期开展的万名组织部长下基层活动、“三走进三效劳”活动、“组织部开放日”、“大走,建议加强对这局部党员的组织掩盖。
二是农村中老年党员居多,青年党员较少;建议注意汲取年轻党员力气。
三是农村基层党组织在进展党员中,存在宗族影响,村干部优先进展同宗为党员,简单拉帮结派形成子弟兵;
四是党组织的关爱行动存在死角死面,局部党员的思想问题和实际困难得不到党组织的充分关怀帮忙。
4、在非公有制经济党的建立方面:
一是非公有制经济党组织缺乏开展工作的主动性,推推动动,拨拨转转,需激发非公经济党组织工作活力;
二是增加党组织与非公有制经济业主的沟通沟通,增进业主对党的工作的了解和支持,同时加强上级党组织对企业党组织的
经费投入。
5、在组织工作创新方面
党员教育的形式、内容不能适应新形势新任务的需要,课上课下两张皮,学习培训的净化力度赶不上社会不良风气污染的力度,学习内容不能入心入脑,不能从根本上提高党员觉悟素养。
积极扩大网络党建工作阵地影响,面对党员干部、辐射整个社会。
中共桂阳县委组织部
2022年5月19日
篇二:对组织工作的几点意见和建议
对组织工作的几点意见和建议
一是在干部选拔任用方面,需要在扩大提名方式上创新方式方法,进一步扩大提名渠道;需要着力解决干部的职级晋升问题,进一步完善职务与职级并行制度方法;需要加大干部沟通特殊是跨部门、跨地区沟通的力度,进一步加强干部的熬炼培育;需要扩大干部选拔任用过程中群众参加范围和程度;需要加大公开竞争选拔干部的力度,实现常态化和标准化。
二是在人才引进开发方面,需要在落实政策上下功夫,充分发挥各类人才平台载体作用,加大人才引进开发力度,特殊是在工业、城建和高层次科技人才以及企业家队伍建立上要有新举措、新方法。
三是在干部教育治理方面,需要进一步提高针对性和实效性,要重点抓好非公企业治理人员以及新任领导干部等群体的教育培训,重点抓好干部队伍的治理,转变过去“重选拔轻治理”的现象;需要进一步加大民主党派干部的培育熬炼,优化民主党派干部的年龄构造和学问构造。
四是在基层组织建立方面,需要重点抓好非公企业和新社会组织的党建工作,需要在经费投入、组织保障和党建工作协调机制等方面下功夫,进一步夯实党的执政根基。 五是在组织部门自身建立方面,要以打造“阳光组工、
公正组工、效劳组工”为突破口,着力加强作风建立和组工文化建立;需要进一步加强组织部门的对外沟通联系和宣传力度,坚固树立组织部门和组工干部公正正派、严谨活泼和牢靠、可信、可敬、可亲的崭新形象。
篇三:对组织
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