林长制工作开展情况汇报范文六篇.doc

林长制工作开展情况汇报范文六篇
县委：
今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在市局的指导和各有关部门的大力支持下，我县林长制工作稳步推动，取得阶段性成绩。现将有关工作开展状况总结汇报如下：
一、各级林长履职尽责状况防护隔离等防控措施，加强宣传，对重点林区、重点路段的野外巡护检查力，严峻惩办非法猎捕、交易、运输、食用野生动物违法犯罪行为。共投入野外巡护166人次，巡护里程500余公里，发放粘贴宣传资料600余份。


七是严格森林资源治理。严格执行森林限额采伐治理制度，标准发证治理，做好森林限额采伐台账后伐后更新工作。开展“十四五”期间森林采伐限额编制工作。落实爱护进展森林资源目标责任制，严格执行使用林地定额治理和用途管制制度，标准林地审核审批治理，加大自然资源巡护和爱护力度，依法严峻打击各类破坏森林资源和生态环境的违法犯罪行为。
八是持续优化林业进展环境。全面贯彻落实《关于推深做实林长制改革优化林业进展环境的工作举措》，加大对森林和湿地资源的爱护投入，县委县政府出台了《关于推深做实林长制改革的若干政策》，明确各项资金安排和扶持范围。支持培育新型林业经营主体，申报省级示范家庭林场和专业合作社5家，开展省级现代林业示范区申报。积极推动林下经济、苗木花卉、森林旅游康养的绿色产业进展，申报2022年度市林下经济进展试点示范工程2个。加快推动林区道路建立，结合“四好农村路建立”，。拓宽林业融资渠道，强化投融资效劳，推动林权抵押贷款，开展“五绿兴林·劝耕贷”工作，全县已完成新型林业经营主体建档立卡41户，省担保公司完成24户尽职调查，2022年第1季度发放贷款12笔，贷款额700万元。


三、下一步工作建议
一是开展林长制改革示范区先行区建立。依据省林长办《安徽省林长制办公室关于开展林长制改革示范区先行区建立的通知》（皖林长办〔2022〕10号）精神，全省选择30个地方作为林长制改革示范区先行区，我县位列其中。要求我县主要围绕完善新型林业经营主体培育机制、建立地方公益林补偿机制、建立林业产业化进展基金制度等任务，开展体制机制创新。下一步，我们将细心组织谋划，制定县林长制示范区先行区创立实施方案，聚力推动落实，加快推动示范区先行区建立任务落地落细，加强政策支持，不断探究，积存阅历，力争尽快形成可复制可推广的实践成果和制度成果。
二是持续推动各项工作任务按时完成。持续推动林业增绿增效行动，做好雨季补植补造，保证造林质量，开展县级秋季造林验收，催促各镇村按时完成森林村庄建立任务，按时上报自查成果，迎接省级核查验收。切实做好野生动物退出补偿工作。依据新一轮古树普查结果，准时开展古树级别认定、公布，完成一级古树、二级古树和局部三级古树修复工作。
三是压实各级工作责任，完善工作机制。目前林长制的很多制度还只停留在文件层面，并未落实到位，特殊是镇村级，对林长制工作的执行力度不够，如巡林工作流于形式，很少解决实际问题，因此要进一步压实各级林长责任，形成从上到下完整的履职体系。
同时要加大林长制宣传工作，通过新闻媒体、网站准时宣传报道全县林长制最新工作动态，催促各镇、村通过发放宣传单、张贴标语、悬挂横幅等方式开展宣传，为林长制工作开展营造良好的舆论环境。


进一步完善“五个一”平台建立。更新“一林一档”中林长信息档案和责任区森林资源现状信息，准时完成林长制公示牌更新工作，完成“一林一策”方案编制工作，落实“一林一警”、“一林一技”、“一林一员”工作。
其次篇: 林长制工作开展状况汇报
一、主要目标
从2022年到2022年，全乡完成人工造林1000亩，退化林修复3000亩，实现林业一二三产融合进展，涉林农夫林业综合性收入年增长20%以上；‰以内，‰以内，确保不发生重特大森林火灾和人员伤亡事故。到2030年全镇森林资源爱护治理得到进一步完善，林业治理力量和治理水平显著提高。
二、组织体系
根据属地治理、分级负责的原则，全面建立乡、村两级林长组织体系，形成责任明确、监管有力的森林资源爱护进展网格。