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应收账款主管岗位职责3篇
【第1篇】应收账款主管岗位职责
应收账款主管arsupervisorjobdescription:
-strongendtoendknowledgeoncashapplication,creditandcollectionprocess,billingandinvoicingandreceivablemanagement
-expertdemonstratedskillsetofarprocessesinscope
-reviewofprocessanddrivecontinuousimprovementproject
-participateinclientreviews/salesreviewetc.
-leadspecialprojectsandmanagecustomerexpectations
-collectionsfollowups
-managecreditlimitforcustomer
-recordingofpaymentsandcashapplication
-arinvoicereconciliationandcustomeraccountreconciliation
-baddebtmonitoringandreporting
-teammanagement
skillsrequirements:
-atleast5yearsofrelevantworkexperienceinaccountreceivablewithgoodexposuretossc/bpooranyotherindustryinaccountingfield
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-prefertohaveateamleadexperience
-flexiblewithdifferentworkinghour
-mustbeabletoworkinfoshan
-collections
、发票事宜;
;
;
,确保按时支付大业主租金和物业费等;
,与客户核对账单及收款金额,确保租期和租金都保持正常运行状态;
。
任职要求:
、会计相关专业本科以上学历;持有中级职称优先考虑;
;
,熟练使用财务软件;
、人际交往和谈判能力;
,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
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【第3篇】应收账款主管工作岗位职责
以下是一则应收账款主管岗位职责,仅供各制度职责大全财务主管或应收账款主管参考,希望大家从中深入了解这一岗位。
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监控指定账户的应收账款子系统;
分析并调整应收账户交易和数据;
审核应收账目清单,调整应收账目差异;
每月给销售经理(制度职责大全销售经理)提供详细账目清单;
通过账目分析对超期应收款提出具体处理建议与应收账目;
依据会计准则和有关的规定记录会计系统中与应收账目有关的财务活动;
协助外部机构对应收账目的审核,应答其质疑,并向其提供有关信息;
准备月度应收账目报表;
向审计人员提供资料支持。
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