全兴小学班主任及副班主任考核细则.doc

成都市全兴小学班主任日常工作考核细则(试行)
2010年3月姓名
考核项目
考核办法及说明
自
评
分
校评分
班级常规工作(20分)
。(4分)
,认真评价、填写学生综合素质报告册,认真填写《班主任工作手册》。(4分)
3、每月加强队干部培训,做到有培训有记载。(4分)
,做到有主题、有过程、有记载。(4分)
,按期召开家长会,有记载。(4分)
班风、班貌建设
(10分)
,班级布置整洁大方。(2分)
、两操、队列、课间活动,由值周教师、值周行政不定期抽查,。
安全工作
(25分)
,每天的早读、课间操,放学,班主任要及时到岗,认真组织,缺勤一次扣2分。
、课间擅自攀爬栏杆、窗台和球门架、到学校规定的不能玩耍的区域玩耍,发现一起扣1分。
,如发现学生身体不适,要及时与家长联系并上报校医,处理不及时或瞒报的一次扣1分。
,一次扣1分。
,班主任要在第一时间赶赴现场,组织施救或处理,违规一次扣5分。
清洁卫生
(15分)
组织学生每天对教室、走廊及清洁区进行打扫,桌椅摆放整齐,不留死角,做好保洁工作。值周教师和校医对各班卫生进行不定期检查,。
财产保管
(10分)
、玻璃、电视机、花草等公共财物人为损坏,发现一起扣1分。
,放学离校前,要关好门窗及电器,。
其他工作
(10分)
、校外活动,班主任要认真组织并参与,缺勤一次扣2分。
,学校布置的突击任务,如资料上交、竞赛作品上交、各类表格上交完成等,不能在规定时间保质保量完成的,一次扣3分。
,不按时到岗扣1分。
年级组长评分
(5分)
年级组长对班主任每月工作评分。
副班主任评分
(5分)
副班主任对班主任每月工作评分。

基础分
加分
总分
等级
签字
等级说明:优秀95分以上良85—94分基本合格 60—84分不合格 60分以下
:平均周获星低于三星班级,在卫生、纪律、文明、三操相应扣分总和不能低于6分。

成都市全兴小学副班主任日常工作考核细则(试行)2010年3月姓名
考核项目
考核办法及说明
自评分
校评分
班级管理
(30分)
,缺勤一次扣2分。
、开会等,主动承担所有班务工作,不接受学校安排者,扣30分。
安全工作
(25分)
,学生出现打架斗殴行为或课间擅自攀爬栏杆、窗台和球门架的,到学校规定