机运队安全管理制度.docx

机运队安全管理制度汇编
目录
一、 机运队班前会制度 2
二、 安全活动学习制度 3
三、 请销假制度 3
四、 交接班制度 4
五、 巡回检查制度 5
六、 材料管理制度 6
七、 安全质量、任务考核制度 7
八、 员工互保、自保、联保制度 8
九、 隐患排查及整改制度 8
十、 事故追查制度 9
十一、 “三违”责任追究制度 10
十二、 地面变电所停送电制度 11
十三、 设备包机制度 12
十四、 干部值班制度 13
十五、 干部上岗查岗制度 13
十六、 要害场所管理制度 14
十七、 消防管理制度 15
十八、 设备定期检修制度 16
十九、 电气试验制度 17
二十、 机运队队长岗位责任 18
二十一、 机运队副队长岗位责任制 19
二十二、 机运队班(组)长岗位责任制 19
二十三、 材办员岗位责任制 20
二十四、 机运队副队长跟班制度 21
二十五、 机运队二次分配考核制度 22
机运队班前会制度
1、每天每班必须由值班队长主持召开班前会,上班人员必须按时参加,无故不参加者视为旷工。
2、班前会点名迟到者,罚50元。
3、班前会时间:捌点班:7:40
肆点班:15:20
零点班:23:20
4、班前会内容:
(1)交代清上班安全生产情况及作业过程中安全隐患处理,遗留问题。
(2)安排本班安全生产情况,注意当班安全隐患预防及处理措施。
(3)进行安全知识、文件、规程等学习。
(4)检查本班上岗职工的身体状况和情绪状况,严禁酒后下井或精神萎靡者下井,值班队长有权不让下井,并对当事人作出处理,如值班队长不能发现或发现后不制止,则对队长作出严肃处理。
(5)、班前会要详细记录,无记录者每次处罚值班队干50元。
通过召开班前会,要做到四知道:即:知道上班安全生产情况;知道当班安全生产情况;知道当班生产中注意事项;知道本班职工的思想状态。
安全活动学习制度
1、坚持每周一安全学习活动,周五政治理论技术学习,时间:上午9:30、下午18:00,地点:交接班室,主持人和参加人员及学录。学习期间不抽烟、喧哗、手机设置震动状态。否则每项处罚50元(现金)。
2、安全学习会必须由值班队长负责主持召开,要求当日出勤人员全部参加。对不按时参加学习者,每次罚款200元,迟到处罚50元,无学者一次处罚100元,以上罚款以队学习点名册为准。
3、利用安全学习,及时传达中央领导,上级部门及矿上的法规、指示、指令。认真学习《安全生产法》和煤矿“三大规程”及安全措施。配合矿上完成全年学习培训任务,以保证区队安全生产。
4、利用理论学习活动,引导员工学习有关技术知识,开展技术知识趣味回答,调动员工的主动性和积极性,提高员工的素质。
5、有计划的对员工进行安全教育,积极参加矿上和其它部门举办的安全活动,每月进行一次事故案例警示教育。
每月底队本月学不完全者处罚100—200元。
请销假制度
1、本队所有员工必须遵守矿、队请销假制度及轮休制度。
2、本队员工因事确需要请假的,三天内须个人出示请假条,由班长签字认可,经主管队长批准后,交材办员。三天以上,七天以内的,班长、主管队长批准后,再由行政队长批准,交材办员。超过七天以上人员由主管矿长审批。
3、到假后必须到机运队办理销假手续。
4、无特殊情况,一律不许捎假、电话请假。否则按旷工处理。
5、到假后必须按时上班,有特殊情况,必须办理延假手续。
6、无特殊情况下,请假必须提前申请,班中或班前一律不予请假,否则按旷工处理。
交接班制度
1、交接班工作必须按时在现场进行,交接班双方人员必须认真严格执行。
2、交班司机必须将当班的设备状态、运行情况、巡回检查情况、存在问题、注意事项、工具材料和配件的存放情况向接班司机交代清楚。
3、如有下列情况之一的,接班司机拒绝接班:
①、按巡回检查制度规定的内容和要求,本班没有对设备进行保养;
②、没有按规定认真填写记录;
③、本班发现事故未处理完,又未得到上级的允许离开;
④、设备状态和运行情况不明;
⑤、安全保护装置和闭锁失灵损坏;
⑥、工具材料和配件无故丢失和损坏;
⑦、各种记录和技术资料不全或丢失;
⑧、设备及工作场所不整洁。
注:上班确实无法完成,经上级领导核实允许后,方可离开。
4、有下列情况之一的,交班司机不得交班:
①、不是本岗位司机或未经上级领导同意而来接班的;
②、接班司机有病、醉酒或精神不正常的;
5、设备在运行时,在执行正常交接交接手续后,当班司机可以交于接班司机操作。