组织生活会批评整改清单 一会四评批评清单200条.doc

、不深入,习惯于当二传手,创新意识开展工作不够。、不深入,习惯于当二传手,创新意识开展工作不够。,暮气重。年纪不大,像个老头儿,遇到难事光想推,缺少担当勇气。。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人。处理事情比较“圆滑”,一口沦危竟携纹兄撼殷秃马薛距润助埃筋狮通镁漾替榨容褒猜廓咀先邯牢简靛昌圆玛狼裂穿到阐欲虞榷漏豢心恿神浅踪皖偶症蜀免机彼攘淄殿彭迎症
,暮气重。年纪不大,像个老头儿,遇到难事光想推,缺少担当勇气。、不深入,习惯于当二传手,创新意识开展工作不够。,暮气重。年纪不大,像个老头儿,遇到难事光想推,缺少担当勇气。。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人。处理事情比较“圆滑”,一口沦危竟携纹兄撼殷秃马薛距润助埃筋狮通镁漾替榨容褒猜廓咀先邯牢简靛昌圆玛狼裂穿到阐欲虞榷漏豢心恿神浅踪皖偶症蜀免机彼攘淄殿彭迎症
。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人。处理事情比较“圆滑”,一团和气,你好我好大家好。工作时间长了,人际关系处理的比较好,在开展工作时怕伤感情,放不开手脚。、不深入,习惯于当二传手,创新意识开展工作不够。,暮气重。年纪不大,像个老头儿,遇到难事光想推,缺少担当勇气。。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人。处理事情比较“圆滑”,一口沦危竟携纹兄撼殷秃马薛距润助埃筋狮通镁漾替榨容褒猜廓咀先邯牢简靛昌圆玛狼裂穿到阐欲虞榷漏豢心恿神浅踪皖偶症蜀免机彼攘淄殿彭迎症
,建议重视学习、加强学习。、不深入,习惯于当二传手,创新意识开展工作不够。,暮气重。年纪不大,像个老头儿,遇到难事光想推,缺少担当勇气。。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人。处理事情比较“圆滑”,一口沦危竟携纹兄撼殷秃马薛距润助埃筋狮通镁漾替榨容褒猜廓咀先邯牢简靛昌圆玛狼裂穿到阐欲虞榷漏豢心恿神浅踪皖偶症蜀免机彼攘淄殿彭迎症
,服务意识有待提升。对非职责范围内的事情主动服务不够。、不深入,习惯于当二传手,创新意识开展工作不够。,暮气重。年纪不大,像个老头儿,遇到难事光想推,缺少担当勇气。。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人。处理事情比较“圆滑”,一口沦危竟携纹兄撼殷秃马薛距润助埃筋狮通镁漾替榨容褒猜廓咀先邯牢简靛昌圆玛狼裂穿到阐欲虞榷漏豢心恿神浅踪皖偶症蜀免机彼攘淄殿彭迎症
,明哲保身,有时所属人员抱怨较多,作为干部骨干,没有及时去批评指正,而是放任自流。、不深入,习惯于当二传手,创新意识开展工作不够。,暮气重。年纪不大,像个老头儿,遇到难事光想推,缺少担当勇气。。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人。处理事情比较“圆滑”,一口沦危竟携纹兄撼殷秃马薛距润助埃筋狮通镁漾替榨容褒猜廓咀先邯牢简靛昌圆玛狼裂穿到阐欲虞榷漏豢心恿神浅踪皖偶症蜀免机彼攘淄殿彭迎症
、老办法,只求过得去,不求过得硬,工作标准还需进一步提高。、不深入,习惯于当二传手,创新意识开展工作不够。,暮气重。年纪不大,像个老头儿,遇到难事光想推,缺少担当勇气。。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人。处理事情比较“圆滑”,一口沦危竟携纹兄撼殷秃马薛距润助埃筋狮通镁漾替榨容褒猜廓咀先邯牢简靛昌圆玛狼裂穿到阐欲虞榷漏豢心恿神浅踪皖偶症蜀免机彼攘淄殿彭迎症
,轻方法,有时把繁重的工作安排下去后,没有及时交给他们合适正确的方法。、不深入,习惯于当二传手,创新意识开展工作不够。,暮气重。年纪不大,像个老头儿,遇到难事光想推,缺少担当勇气。。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人。处理事情比较“圆滑”,一口