《习近平关于人才工作论述摘编》党课学习心得体会.doc

关于人才工作论述摘编》党课学习心得体会人才是衡量一个国家综合国力的一个重要指标,没有一直宏大的高素质的人才队伍,全面建成小康社会和实现伟大复兴的中国梦就难以顺利实现,“政务大小,以人为重”,“得人者兴、失人者崩”。以下是求学网范文网整理的关于人才工作论述摘编》党课学关于人才工作论述摘编》党课学重要论述,必须紧扣打造绿色发展样板城市、建设幸福西宁的具体实践,在引才育才、识才爱才、敬才用才、容才留才上狠下功夫。学习领会重要论述,关键是树立强烈的人才意识。去年,市委印发了《西宁市“十三五”人才发展规划》,对树立人才意识进行重点强调。下一步,我们将从组织学习、抓好培训、广泛宣传入手做好工作,切实树立“人才是第一生产力,是支撑发展的第一资源”的强烈意识。学习领会重要论述,前提是强化人才工作主体责任。市委注重加强对人才工作的领导,以人才工作目标责任制考核为抓手,强化“一把手”的责任担当。在今年市对县区、部门的年度考核中,人才工作分值占到党建目标的6%和8%,触动作用很大。学习领会重要论述,重点是持续推进人才体制机制改革创新。讲创新离不开人才、讲人才离不开创新。我们将出台《西宁市引进和培养高层次创新创业人才的意见》,拓展智力援宁长效机制,建立更具竞争力的人才集聚机制。组织开展“高端人才西宁行”等人才供需对接活动,打造人才开发的活动载体。建立省外“青海籍”人才台账,开展外流人才“返乡”活动。学习领会重要论述,基础是用心用情抓好执行落实。目前,西宁的人才环境相比过去有了很大改善。但在精细化服务、集约化保障方面还有很多工作要做,我们将探索设立“西宁人才基金”,撬动更多市场资源与社会资本流向人才队伍的开发建设。加强人才金港阵地建设,使“港湾”作用得到有效发挥关于人才工作论述摘编》党课学关于人才工作的重要论述,丰富了中国特色社会主义人才理论内涵,为做好新形势下青海人才工作提供了根本遵循。强化人才意识,形成求贤若渴真诚氛围的重要论述,充分彰显了党中央对人才的高度重视和关怀,体现了以才兴邦、以才强国的人才情怀。贯彻落实重要论述,必须牢固树立强烈的人才意识,发扬尚贤爱才优良传统,不断提升识才的眼界、聚才的魄力、用才的气度,以求贤若渴的姿态广开进贤之路,广纳天下英才。海纳百川聚才,打造西部人才高地的重要论述,以长远眼光审视人才队伍建设,体现了恢宏的战略思维和前瞻思维。贯彻落实重要论述,必须以更加开放的视野引进和集聚人才,以更加宽广的胸怀聚集人才。坚持产业聚才,依托优势资源和特色产业为人才搭建干事创业平台。坚持感情聚才,营造良好环境感召人才、吸纳人才。坚持柔性聚才,采取项目合作、聘请兼职等形式柔性引进人才智力。以用为本育才,有效盘活人才资源的重要论述,深刻揭示了培养规模宏大的人才队伍对于民族复兴、国家富强的意义。贯彻落实重要论述,必须坚持以用为本,更大规模、更有成效地培养经济社会发展急需的各级各类人才。深度培养、递进式培养现有人才,充分挖掘人才队伍源头活水。着力在重点领域和特色产业中打造一批领军型人才,培育独具青海特色的人才队伍。改革体制机制,激发人才创新创业活力的重要论述,指出了制约人才发展的瓶颈,科学分析了亟待破除