“道德讲堂”管理制度一、“道德讲堂”有专人负责日常工作。二、“道德讲堂”要按照县委宣传部、县文明办、的统一部署,以“三贴近”为主线,结合单位的实际需求,安排部署工作计划。三、“道德讲堂”实行每月开讲制度,要定人、定时、定地方、定课时内容,精心策划好每堂课的内容和形式,并做好宣讲资料、音像图片的收集归类保管; 四、“道德讲堂”要按照“从群众中来,到群众中去,让群众教育群众”的原则,经常做好群众身边新风尚、新道德、新事物的采撷提炼工作,并安排宣讲员在“首时间”和“零距离”宣讲; 五、“道德讲堂”要真心关心宣讲员,解决宣讲员的后顾之忧,确保宣讲员能专心备课、用心讲课、精心评课; 六、“道德讲堂”要做到整洁、有序、文明、和谐,成为群众感受道德、践行道德、彰显道德的第一课堂。人力资源和社会保障局
“道德讲堂”管理制度 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.
