安全生产目标管理方案.doc

常熟市欣鑫经纬编有限公司安全生产目标管理方案为了进一步加强公司安全生产管理工作,杜绝各类重特大安全事故,实现“零死亡”安全工作目标,减少各类工伤事故,落实企业安全主体责任,维护企业正常运行,根据公司有关安全生产目标管理及公司对质量、环境、职业健康安全管理的要求,特制定此方案。一、目的要求全面贯彻落实各级安全主体责任工作,牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,建立有效、可行的企业内部安全质量标准体系,强化各层次安全生产目标责任考核,推进公司安全生产主体责任落实到位,全面提升安全管理水平。二、安全生产目标1、无死亡事故;2、无重伤事故;3、无中毒事故;4、无火灾事故;5、无交通事故;6、无职业卫生伤害事故;7、年轻伤事故率必须控制在1%以内;8、新工人三级安全教育率100%;9、特殊工种持证上岗率100%;10、事故隐患整改率100%。三、工作重点(一)以严格管理为重点安全工作必须紧跟企业的发展步伐。管理理念前移、并应有超前预防的思维。扎实做好监管:公司所有管理人员以身作则、从“保稳定、促发展”的高度出发。深入贯彻”违章就是事故、事故必须处理,必须三不放过:以及领导抓、抓领导的指导思想。以严格的管理为中心,认真落实监督管理责任,确保各级安全生产责任制落到实处。(二)以反“三违”除隐患为重点人的不安全行为和物的不安全状态,是导致不安全事故发生的最大根源,各级领导干部、协管人员、必须要有清醒的认识,高度重视反“三违”除隐患工作,并作为安全管理的重点。(三)以强化安全生产意识为主题,加强员工安全意识教育、提高安全自我防范能力,是促进安全工作的有效途径,把好进厂三级教育关,认真开展岗前培训工作,严把岗位安全规定考试合格上岗关。四、具体措施(一)认真落实各级安全生产责任制,层层签订责任状。强化安全监督管理、明确生产车间班组长兼职车间安全员,一级对一级负责,谁主管谁就是第一责任人。(二)严格执行公司《安全生产现场管理细则和考核标准》。做到奖罚分明、严惩事故责任者和违章作业行为。(三)进一步强化员工安全生产意识教育:一是继续组织员工认真学习岗位安全操作规程;二是组织员工认真进行应急预案演练;三是搞好特种作业人员专项培训教育。(四)认真开展各类专项安全检查,杜绝人的不安全行为。消除生产现场物的不安全状态和各类事故隐患,防止意外事故发生。(五)加强生产车间的安全管理,严格执行公司《动火作业审批制度》。检维修、施工、作业等需要动火时必须至行政人事部办理动火证,配备灭火器材,做好现场安全防护,并有专人现场监护。(六)落实安全教育经常化;安全活动制度化;安全防护规范化;安全检查定期化;安全管理档案化。常熟市欣鑫经纬编有限公司行政人事部二〇一四年三月六日下面是赠送的合同范本,不需要的可以编辑删除!!!!!!教育机构劳动合同范本为大家整理提供,希望对大家有一定帮助。一、_________培训学校聘请_________籍_________(外文姓名)_________(中文姓名)先生/女士/小姐为_________语教师,双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。三、受聘方的工作任务(另附件1) 四、受聘方的薪金按小时计,全部以人民币支付。五、社会保险和福利: 。(另附2) (金额不超过人民币_________元整)或教师凭机票报销_________元人民币。六、聘方的义务: 、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。 。 、检查和评估。 。七、受聘方的义务: 、法规,不干预中国的内部事务。 ,接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。 ,保证工作质量。 ,不从事与专家身份不符的活动。 。八、合同的变更、解除和终止: ,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 ,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,仍应当严格履行合同。 ,有权以书面形式通知受聘方解除合同: a、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出后,仍不改正的。 b、根据医生诊断,受聘放在病假连续30天不能恢复正常工