五官科护理工作计划.doc

五官科护理工作计划篇一:2016年五官科护理工作计划 2016年五官科护理工作计划为进一步抓好五官护理质量,提高护理人员业务技术水平。今年的护理工作要以抓好护理质量为核心,围绕医院的发展规划,本着“以病人为中心”,以“服务、质量、安全”,为工作重点的服务理念,创新管理方式,不断提高社会满意度,制定2016年护理工作计划如下: 一、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,为病人提供优质、安全有序的护理服务。 ,认真学习院各项规章制度,岗位责任,专科护理常规及操作规程,将工作中的不安全因素及时提醒,并提出整改措施,以科内、外护理差错为实例讨论借鉴,使护理人员充分认识差错因素、新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。 ,如晚夜班、节假日等。实行弹性排班制,减少工作中的漏洞,合理搭配年轻护士和老护士值班,同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。 :如手术病人、危重病人、老年病人,在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险作出评估,达成共识,引起各班的重视。 :如实习护士、新入科护士等对他们进行法律意识教育,提高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在(转载自:博旭范文网:五官科护理工作计划)带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护士资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。 ,减少安全隐患,重视现阶段护理文书存在问题,记录要“客观、真实、准确、及时完整”,避免不规范的书写,如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等,使护理文书标准化和规范化。 ,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作,如输血、输液反应、特殊液体、药物渗漏、跌倒坠床、突发停电等,都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。二、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人满意度。 ,加强患者健康教育,管床护士真诚接待病人,把病人送到床前,主动做入出院病人健康宣教。 ,提高人性化主动服务的理念,并于周二基础护理日加上健康宣教日,各个班次随时做好教育指导及安全防范措施。 3、做好健康宣教,定期召开工休座谈会,征求病人及家属意见,对服务质量好的给予表扬,反之则进行批评教育三、建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯制度,护士长及质控小组,经常深入病室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,对存在的问题立即指出并限期整改,促进护理质量持续改进。四、落实“三基”培训计划,提高护理人员专业技术水平。 1、加强基础理论知识的培训,内容包括基础理论、专科护理、法律法规、服务意识等;加强护理技术操作的培训,根据护士岗位技能所规定的训练项目,全面提高护理人员的综合素质及专业能力。 2、将科室护士按照分层方式的要求培训,每月次进行业务知识的讲解,互相学及考核试卷,对于考试不及格者,予以补考。 3、护理查房时提问护士,内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。利用科晨会提问医院护理核心制度,使每个护士都能熟练掌握并认真落实。经常复习护理紧急风险预案知识并进行模拟演练,提高护士应急能力。在新的一年里,我们五官科全体护士,会用我们的爱心、责任心,用心服务于每位病人,以刻苦钻研的精神,精益求精的服务态度,关心体贴病人,努力打造出一支病人满意的护理团队。篇二:2016年上半年五官科护理工作总结 2016年上半年五官科护理工作总结转眼间,2016年上半年工作即将结束,在过去半年的工作中,我们以护理部的每月工作计划为根本出发点,制定出科室的每月工作计划,落实科内培训与考核,护理质控等方面使其逐步的规范化,常态化。基本上做到每日科室质控,每月召开质控会,有效的提高了护理质量现将2016年上半年工作总结如下:2016年上半年我科共收住住院病人469人,手术146台,其中包括鼻内镜下鼻窦手术、翼状胬肉切除术台、E+IOL术、白内障PHaco+IOL术、扁桃体切除术等。实习教学带出实习生9人,支援其他科室(重症ICU)两人次。发生跌倒事件1件,不良事件1件。无菌物品灭菌率100%、优质护理目标和内涵知晓率100%、医嘱正确核对执行率100%率、支援患者手腕带使用率100%,健康教育覆盖率100%、急救物品完好率100%、护理文书书写质量90分、病区“6S”管理质量94分、感染管理95分、患者护理安全98分、病区质量管理93分、优质护理级整体护理质量89分、危重、围手术期基础质量90分。一、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理