解除聘用合同申请书篇一:解除劳动合同申请解除《劳动合同》申请本人因原因,不能继续履行签订的《劳动合同》,需在年月日离岗。特此申请解除劳动关系,请予批准。申请人签名(签章): 年月日劳动合同(劳务协议)终止协议根据双方签定的劳动合同(劳务协议),用人单位(甲方)按以下条款之一()原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同(劳务协议)。1、试用期内发现不符合录用条件或不胜任工作。 2、合同(协议)期限届满,不再续订新的劳动合同(协议)。 3、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。4、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。 。或者乙方过错对甲方利益造成重大损害。 ,至使原劳动合同(劳务协议)无法履行,经甲乙双方协商同意终止合同。: (1)乙方应于_______年_______月_______日前办理调出手续;(2)其他。甲方(签章):乙方:___________________ ________年_______月______日_______年_______月______日注:此协议一式二份,一份本人留存,一份交办公室。员工离岗单篇二:解除劳动合同申请书解除劳动合同申请书尊敬的XXX公司领导: 首先我衷心感谢您们在我工作以来给予我的关心和帮助,让我增长了知识,积累了经验,得到了锻炼和提高。由于我的个人原因,经过慎重考虑后,我决定向XXXX公司提出解除劳动合同申请,望给予批准为谢! 最后衷心祝愿分公司业绩蒸蒸日上!祝愿分公司领导和各位同事身体健康、工作顺利! 此致敬礼! 申请人: 年月日篇三:解除聘用合同申请解除聘用合同申请甲方:乙方:所在单位同志于年月日与(单位)签订了聘用合同,因工作需要,该同志从(单位)调到(单位)根据号文件要求,经甲乙双方同意于年月日起解除聘用合同。甲方(章):乙方签字:甲方法人(签字): 年月日年月日主管局意见(章):合同鉴证机构意见(章): 年月日年月日篇四: 篇一:解除劳动合同申请解除《劳动合同》申请本人因原因,不能继续履行签订的《劳动合同》,需在年月日离岗。特此申请解除劳动关系,请予批准。申请人签名(签章): 年月日劳动合同(劳务协议)终止协议根据双方签定的劳动合同(劳务协议),用人单位(甲方)按以下条款之一()原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同(劳务协议)。1、试用期内发现不符合录用条件或不胜任工作。 2、合同(协议)期限届满,不再续订新的劳动合同(协议)。 3、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。4、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。 。或者乙方过错对甲方利益造成重大损害。 ,至使原劳动合同(劳务协议)无法履行,经甲乙双方协商同意终止合同。: (1)乙方应于_______年_______月_______日前办理调出手续;(2)其他。甲方(签章):乙方:___________________ ________年_______月______日_______年_______月______日注:此协议一式二份,一份本人留存,一份交办公室。员工离岗单篇二:解除劳动合同申请书(职工对单位) 解除劳动合同申请书公司: 我与贵公司于年月日签订的劳动合同因原因,本人决定欲自月日起与公司解除劳动合同。望予以批准。申请人:年月日篇三:解除劳动合同申请书解除劳动合同申请书尊敬的xxx公司领导: 首先我衷心感谢您们在我工作以来给予我的关心和帮助,让我增长了知识,积累了经验,得到了锻炼和提高。由于我的个人原因,经过慎重考虑后,我决定向xxxx公司提出解除劳动合同申请,望给予批准为谢! 最后衷心祝愿分公司业绩蒸蒸日上!祝愿分公司领导和各位同事身体健康、工作顺利!此致敬礼! 申请人: 年月日篇五:解除劳动合同申请书(职工对单位) 解除劳动合同申请书公司: 我与贵公司于年月日签订的劳动合同因原因,本人决定欲自月日起与公司解除劳动合同。望予以批准。申请人:年月日篇六:员工解除劳动合同申请书欧利豪廷国际大酒店员工解除劳动合同申请书姓名编号部门职位入职日期我因故向欧利豪廷国际大酒店提出解除劳动合同,自今天起提前天通知。敬请批准。我计划在此最后工作日是:年月日我解除劳动合同的原因是: 本人明白必须按酒店规定在最后工作日次日办理离职手续,交还酒店财物, 并最迟于次日迁出员工宿舍;本人保证遵从酒店相关离职程序和规定。员工签字:日期本部门确认于年月日收到该员工的解除劳动合同申请,与该员工谈
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