计划生育先进事迹材料村位于深溪镇东北部,距XX市中心13公里,交通便利。全村地域面积15平方公里,下辖11个村民组,村党委下辖7个党支部和1个蛋鸡协会党支部,常住人口1670户,6528人。2011年10月1日至2012年9月30日全村出生66人,一孩50人,二孩16人,男37人,女29人,有效控制了男女出生比例;全面落实上环75例,结扎21例,人流引产9例。我村计划生育工作连续两年获镇党委、政府人口和计划生育工作一、二等奖;获中共XX市XX区委、区人民政府人口和计划生育工作“先进村”称号;获XX市人口和计划生育委员会、XX市计划生育协会“先进集体”称号。一、指导思想村两委在镇党委、政府的正确领导下,在计生办(站)的指导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,坚持走群众路线,认真开展服务工作,立足村情,求真务实,开拓创新,紧紧围绕“双降”工作要求,大力开展优质服务,积极推进工作思路和工作方法的“两个转变”,有力地推动了人口与经济社会的协调发展和可持续发展。二、注重宣传,转变观念根据本村实情,充分利用各种载体大力宣传婚育新风,例如:区委宣传部开展的“走进龙江”及我村自办的廉政文化进村组、进家庭文体活动等。利用召开党员、代表会议之时,宣讲计生法规和优生优惠政策。2012年发放计生宣传资料2600余份,制作喷绘标语20余条。通过宣传措施,使得宣传教育工作经常化、及时化。通过宣传教育,我村育龄群众的婚育观念有了较大的转变,科学、文明、进步的婚育观念蔚然成风。群众计生科普知识知晓率达到90%以上。三、强化组织网络,创新工作机制充分整合各类服务资源,科学规划,加强软硬件设施和配套功能建设,构建横向到边、纵向到底、覆盖开放互动的联系和服务群众网络,为群众提供更快捷、更方便、更全方位的服务。做好村组计生工作,组织是保证,队伍是关键。通过我村支部调整工作,建立了7个隶属村党委领导的组级党支部;将全村22个村民组合并成11个村民组,村投入近20万元为各党支部修建了办公室,购置了计生药具柜,建立健全组级计生服务网络,由组级党支部书记、村民组长、育龄组长为组级计生工作的领导核心,具体落实包保责任,包保具体落实到户、责任到人,工作网络健全后,突破了纵向垂直的简单管理模式,构建了纵横交错的村组工作新机制,原来的育龄妇女组长只能发通知报信息,不敢直接参与督促,现在有育龄妇女组长、村民组长、支部书记共同督促妇检,查流动人口,无形中形成了一支庞大的计生工作队伍。现在各组的计生底数和情况不但育龄妇女组长清楚,村民组长也清楚,涉及各户村民的住宅、人口、生活状况等一切都了如指掌,切实做到心中有数。在日常工作中做到了规范管理,便民服务。并构建了村组便民服务网络建设的新机制,实现了“一站式办公、一条龙服务、一个窗口进出”的工作格局。三、村民自治强管理自开展计划生育村民自治工作以来,2012年,面临新形势新任务,村两委组织村民召开会议不断修订完善计生村民自治章程,创新丰富计生管理服务合同内容,并依法经村民代表大会通过,使村民自治工作有章可依,有规可循。村党委以“公平、公正、公开”原则,招聘后备干部配强村计生专干,经常组织村组干部学习计生业务知识,让他们“会管会干”计生工作,同时勇于为村组计生干部撑腰鼓劲,让他们“敢管”计生工作。首页12尾页四、双“硬”强计生一方面是村主要负责人敢抓敢管,工作中,涉
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