三、薪酬待遇.doc

三、薪酬待遇本次招聘人员为事业编制,执行国家政策规定的薪酬待遇。其中硕士、具有硕士学位的副教授、博士、教授、教授(博导)和省级以上重点学科带头人的安家费及购房补贴、科研启动经费和学校特贴参照以下标准执行,详见下表。广东海洋大学2016年人才引进政策序号人才类别安家费及购房  补贴(万元)科研启动费(万元)学校特贴(元/月)备  注1省级以上重点学科带头人60601000仅限于水产、食品科学、海洋科学、生物学等学科。2教授(博导)45306003教授30(博士)25(硕士)20(理科类)   10(文科类)    600法学类、经济类等参照理科类4博士(国(境)外取得博士学位大学或研究机构从事三年以上博士后研究。)30~4030(理科)15(文科)6005博士15~2010(理科)        5(文科)600根据专业特殊性而定。6具有硕士学位的副教授15仅限于以下紧缺专业:航海学院、法学院的全部专业;工程学院的船舶与海洋工程、港口航道与海岸工程、工业设计专业;农学院的园林专业。7硕士安排过渡住房说明:1、特殊人才的待遇要求,可由本人与学校协商。2、根据教学、科研工作的需要,可为省级以上重点学科带头人提供开展相关工作的平台。其它条件可面议。3、教授可按规定申请广东省高等学校人才引进专项资金资助项目。4、购房补贴:(1)人事关系调入学校的,购买学校所在地住房时,学校提供一次性购房补贴。(2)夫妻双方均属高层次人才的,按待遇高的一方发放一次性购房补贴,另一方如从事教学科研的,则可享受相应的科研启动费。(3)未购房前学校可安排过渡住房。5、被录用人员可按火车硬卧标准报销来校面试和报到的单程车费。6、租房补贴新进教职工可自行到校外租房。租房标准按《新进教职工租房补贴办法》执行。新进教职工租房补贴标准人员类别补贴标准(元/月)  博士学历、副高以上职称526  硕士学历、中级以上职称342  其他人员176