.页眉. 页脚. 新员工表态发言稿尊敬的各位领导、同志们: 大家好! 我叫, 来自大学, 学习专业。很高兴也很激动, 能在这里代表电厂新员工发言。 2010 年月,我们这些刚从校门里走出来的大学生满怀激情,满怀憧憬踏入了电厂大门。工作以来, 我们一直享受着电厂这个大家庭给我们的无限关爱和呵护, 领导、同事和前辈们在工作、学习和生活上给予了我们很大的帮助, 为了我们的成长付出了很大的心血。感谢你们的同时, 报效电厂事业, 争做事业中坚力量的信念之火也在心中熊熊燃烧着。刚毕业步入社会的我们有一定知识、接收能力强、有激情, 这是我们的优势, 但只有这些条件是远远不够的,我们的当务之急是尽快的调整好自己的心态,用全新的观念,全新的思想来对待自己即将面临的新生活。一是从改造自己入手, 适应企业生存环境。当我们踏入企业的门槛, 我们就应该清醒的认识到自己已经是毕业生, 已经是企业的员工, 我们最基本的职责就是通过努力工作改造自己和身边的生活。当然改造的不仅是知识结构, 还有素质、观念、道德等各方面的改造。集团成立于 2003 年1月, 以煤电、房地产等为核心业务。公司被中国企业联合会、中国企业家协会评为 2004 、 2005 年度“最具影响力企业”, 2006 年度“最具成长性企业”, 2007 、 2008 年度“最佳诚信企业”。“”商标连续三年被国家工商总局评为“中国十大公众认知商标”, 2004 年2月, 被国家工商总局认定为“中国驰名商标”。集团之所以在短短 7 年的时间里取得如此优秀的成绩, 所需要的知识是专业的、务实的, 而不是泛泛而论、夸夸其谈, 在未来 1-2 年学, 虚心向身边的同事请教, 要多看多想多问多做多练, 千方百计的把自己不会的学会。在定岗位以后, 要充分利用自己在学习培训中学到的知识, 努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容; 每个领导都希望新人迅速做出绩效来, 得迅速进入状态, 加班加点, 甚至把工作带回家里完成, 正确处理好个人利益与集体利益的关系; 每一位企业员工都存在领导与被领导的关系, 得服从, 学会尊重, 认真执行领导交办的各项工作任务; 每一个部门都是家, . 页脚. 相处, 少说多做永远是被同事认可的对象……等等, 这些都是我们需要走的第一步。二是从细微工作入手, 积极调整个人心态。从学校到公司, 环境变化非常大, 几乎所有的人都需要时间来适应。公司录用了我们, 在学历、学识或是工作能力上, 领导和同事都不会对我们有所疑问, 而作为公司的新人, 处事应该尽量低调一些, 发扬一些实干精神; 在做人上则应该被动一点, 在荣誉面前退一步, 在困难面前进一步。一个刚毕业的大学生应该接受并保持这样一种心态: 付出的再多也比他所能得到的少。我们应该习惯从琐碎的事情做起, 大多数人喜欢从这些小事中品人, 我们坚持扎扎实实的做这些小事, 势必能很快融入新环境, 当有了一个新任务或者新机会时, 大家首先会想到的是与那些善于做小事的新同事合作,
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