北京万科物业岗位说明书.docx

岗位名称管理处主任/总经理所在部门直接上级公司总经理所属下级助理、各部门负责人岗位编号A0001通过对资源的有效整合、管理和应用,实现物业管理委托合同约定的各项物岗位 业管理服务内容及标准,完成总经理办公会确定的年度经营指标及管理目描述 标,并不断改善、提高管理服务水平,创建并维护品质优良、可持续发展的物业。,经总经理办公会批准后组织实施;、资金预算、管理目标,经总经理办公会批准后组织执行;,并监督实施;,确保年度管理目标的实现;,适时、适度的开展多种经营,确保年度经营指标的实现;,负责督导本项目安全消防工作,确职责保无重大安全责任事故;,并监督执行;、事故及客户投诉;;、培养机制及奖惩制度,建立良好的学习型团队;;;。个人基本情况30岁以上受教育程度大专以上学历职业资格物业经理上岗证任职工作经验6年以上物业行业工作经验,3年以上同岗位工作经验,具有丰富的物业项目管理经验资格业务技能熟悉项目运作各环节的流程熟练操作办公软件业务了解范围熟悉物业行业法律法规,了解财务、行政、人事、经营、保险等方面的相关知识职业素养/能力很强的沟通协调能力、应变能力及宏观把控能力,较强的领导能力,良好的文字及语言表达能力文件名称岗位说明书版本A/0文件编号BJW-ZY-RL-01生效期2015年7月1日其他 ——岗位名称 管理处主任/总经理助理 所在部门直接上级 管理处主任/总经理 所属下级 管理处各部门负责人岗位编号A0003岗位 协助管理处主任/总经理实现本项目各项物业管理服务内容及标准、年度经描述 营指标及管理目标,并监督所分管业务范围的工作。、资金预算、管理目标;、资金预算、管理目标并监督实施;;;,监督成本及费用控制,适时、适度开展多种经营;岗位职责 、事故及客户投诉;;、培养机制及奖惩制度;;;;。个人基本情况28岁以上受教育程度大专以上学历职业资格物业经理上岗证任职工作经验5年以上物业行业工作经验,3年以上部门经理工作经验资格熟悉本专业业务运作的流程业务技能熟练操作办公软件业务了解范围熟悉物业行业法律法规职业素养/能力较强的沟通协调能力及应变能力,很好的团队合作精神,较强的执行力文件名称岗位说明书版本A/0文件编号BJW-ZY-RL-01生效期2015年7月1日其他 ——岗位名称直接上级岗位编号岗位描述岗位职责行政经理(主管)所在部门行政办公室管理处主任/总经理所属下级行政助理、财务助理、库管员、食堂管理员、办事员A1003全面负责管理处的行政、财务、人事等管理工作,,拟定管理处行政管理制度细则,并监督执行;;;;,定期进行资产盘查,确保资产的合理使用;、合同、印章证照的管理工作;;、培训管理、招聘管理等相关人力资源工作;、整理管理处内部信息,及时组织编写管理处大事记;,起草报告、计划、决议等公文函件;、车辆、用餐、办公及生活用房等的行政后勤管理;,包括宣传栏、员工天地、刊物等;;。个人基本情况 28岁以上受教育程度 行政管理相关专业大专以上学历职业资格资格 工作经验 两年以上同岗位工作经验业务技能 较好的中文表达写作能力,熟练使用办公软件。业务了解范围 了解劳动法规、行政法