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信息安全培训计划
信息组安全培训计划信息安全培训计划 第一篇
信息组安全培训计划
为了更好的
员工信息安全培训管理规范【模板】信息安全培训计划 第二篇
ⅹⅹⅹⅹ信息中心
员工信息安全培训管理规范
目的
通过对信息中心全体人员进行培训，使其具备相应的信息安全的意识和能力，从而为顺利实施信息安全的控制目标和控制措施，以及执行信息安全管理体系运行管理程序打好基础，确保管理体系持续有效运行。
1． 适用范围
本规范适用于信息中心全体人员各类信息安全教育培训管理。
2． 职责
；
AAA科负责制定信息安全培训计划，信息中心分管主任负责培训计划的审批；
各科室负责对该科室对应的第三方人员，特别是常驻第三方人员宣讲信息中心的信息安全制度，第三方人员包括用户、集成商、合作伙伴、实施人员等，并监督第三方人员严格执行相关制度。
3． 管理程序

。
：
a 最高管理层：① 信息安全方针、控制目标、控制措施； ② 信息安全管理体系中的主要职责；
③ 保密制度；
④ 适用于本信息中心的与信息安全有关的法律、法规的基本知识。
b 信息中心干部职工（包括管理人员、技术人员及其他人员）： ① 中心的信息安全方针、控制目标、控制措施； ② 本科室的重要信息资产及不可接受风险； ③ 本科室在信息安全管理体系中的职责； ④ 有关的程序文件内容；
⑤ 保密制度；
⑥ 适用于本科室的法律、法规的基本知识。 c 其他人员（包括外来人员）：
① 中心的信息安全方针；
② 中心的合同约定中有关信息安全的要求；
③ 信息安全设施的授权使用及物理与逻辑访问的权限；
④ 应遵守的法律、法规的基本知识。
d 负责安全的人员
① 信息安全专业知识，例如：CISP,ISO27001LA等；
② 安全技术类培训，例如：网络安全，防病毒安全、密码安全等。

，由AAA科落实传达。
，需通知AAA科备案，并将培训记录，培训教材，培训成绩交AAA科保存。

a) 信息中心培训对象：全体人员。
b) 信息中心培训形式：，以集中培训为主，可采用自学、讨论、外派培训等形式。
c) 信息中心培训类型：内审员培训、全员培训、新进人员培训、第三方人员培训等。
d) 信息中心培训实施：由AAA科负责，并做好培训记录及相关文档资料。

：信息中心的培训，由AAA科组织考核，考核结果应予在中心归档，不合格者必须补考直至考核合格（新进人员考核合格后方可分配岗位）。
：应由本科室组织，与培训形式相对应，并做好考核结果的记录。

对外来人员的培训由各相关责任科室自行随时组织实施，原则上各科室对口管理的常驻第三方外来人员，必须经过信息中心的信息安全教
育，形式由各科室自定（如宣讲、发学录
《培训记录表》 ISMS-R-P0401【信息安全培训计划】
《培训考试成绩单》 ISMS-R-P0402
信息中心年度培训计划
2019网络安全培训计划信息安全培训计划 第三篇
第1篇：网络安全培训计划
近年来，随着我省经济社会信息化的深入发展，信息网络安全案件、事件时有发生，信息网络安全保障工作的重要性日益凸显。加强信息网络安全人才队伍建设，提高信息网络管理和使用单位安全管理、技术防范水平，是做好我省信息网络安全保障工作、推动经济社会发展的一项重要措施。根据《福建省专业技术人员继续教育条例》和公安部办公厅、人事部办公厅《关于开展信息网络安全专业技术人员继续教育工作的通知》（公信安〔
20XX〕526号），结合我省实际，经研究，决定在全省开展信息网络安全知识普及教育培训活动。现将有关事项通知如下：
一、培训目的
深入贯彻信息网络安全法律法规，全面实施《福建省专业技术人员继续教育“十二五”规划》和《福建省专业技术人才知识更新工程实施方案》，从20XX年12月至20XX年12月，在全省范围内开展信息网络安全普及教育培训活动。通过培训，使信息网络