2021年团建活动方案.docx

团建活动方案

　　一、工作方法
　　1、坚持党建带动。努力将团建工作纳入党建工作格局，善于借助非公有制经济组织和新社会组织党建工作力量和形成的新结果新格局，推进团的基层组织建设。目前，尤其要紧紧抓住非公有制经济组织、新社会组织深入开展第三批深入学习实践科学发展观的重大契机，主动衔接，快速跟进，努力在非公有制经济组织和新社会组织建立党组织的同时建立团组织。
　　2、坚持行业推进。主动借助经贸、劳动、教育、财政、公安、司法等行业主管部门和行业协会力量，推进规模以上非公有制企业、培训机构、家政企业、保安企业、会计事务所、律师事务所、青年社团等青年聚集较多的非公有制经济组织和新社会组织团建工作。依据“利于工作、便于管理”的标准，强化行业主管部门团组织的统筹管理职能，形成行业团组织整体活跃的工作局面。
　　3、坚持改革创新、务实推进。依据青年沟通、交流、聚集、联络方法新改变，创新建团模式，灵活设置组织，使团的组织网络有效覆盖更多青年。采取逐一走访、上门推进的方法，找准非公有制经济组织和新社会组织本质需求、青年群体特点和共青团工作载体之间的结合点，加强工作沟通，争取了解支持，务实推进非公有制经济组织和新社会组织团建工作。
　　4、坚持突出关键、逐层深化。依据非公有制经济组织和新社会组织青年从业规模，突出关键，抓大带小，逐层深化，着力提升非公有制经济组织和新社会组织建团工作效率，使团的组织较快覆盖到更多团员青年。坚持建设服务并重，重心下移，靠前指导，不停增强非公有制经济组织和新社会组织团的活力。
　　二、关键任务
　　1、加紧建团步伐。依据非公有制经济组织和新社会组织分布特点，主动探索联合建团、依靠建团、园区建团、楼宇建团、片区建团、市场建团、产业链建团、爱好建团、网络建团等多种建团模式，努力实现团的有效覆盖。在已经建立党组织且符合建团条件的非公有制经济组织和新社会组织，要充足借助党建工作结果快速推进团的组织建设，使团建跟上党建步伐。在还未建立党组织但符合建团条件的非公有制经济组织和新社会组织，采取派驻团建指导员方法，推进团的组织建设。在适龄青年多但团员少的非公有制经济组织和新社会组织，可探索先成立青年工作委员会等机构开展工作，再逐步推进团的建设。
　　2、配强团的干部。根据公开、竞争、择优的要求，配齐配强团的干部，把热爱党、热心青年工作、在青年中有一定影响力的优异青年选拔到团的工作岗位上。重视在经营、生产、研发、管理等主要岗位的青年责任人或业务骨干中选拔团的干部，并落实对应的政治生活待遇。加强团干部的团务知识和业务技能培训，努力提升团干部实际工作能力和水平。
　　3、稳步发展团员。坚持标准和质量，主动做好团员发展工作，重视在经营、生产、研发、管理等一线岗位的青年中发展团员。加强团员日常管理和组织意识教育，不停提升其职业文明和业务技能，帮助团员青年在生产实践中成长成才。在团员青年中大力选树优秀经典，做好推荐优异青年入党工作。
　　4、培育工作载体。着眼非公有制经济组织和新社会组织的本质功效，发明性地寻求共青团工作切入点。开展思想性活动，引导青年树立爱党爱国爱岗观念，增强市场竞争意识和改革创新意识，养成社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德；开展技能性活动，引导青年提升职业文明和岗位技能，增强自主创新能力，不停促进单位经济效