2021年冲突性话语和面子理论-有关顾及面子的话语.docx

冲突性话语和面子理论|有关顾及面子的话语
Brown和Levinson在1978年提出面子理论。她们认为“面子实际上是一系列只有她人才能满足的想法和期望。面子可分为两类，一类是消极面子。即不愿被对方反驳的期望：一类是主动面子。即期望得到对方的同意、认可或赞许”。冲突性话语指言语交际过程中产生的争吵类话语，它在行为本质上和交际者的面子相悖，属于“威胁面子行为”(FTA)。本文中我们利用面子理论来分析冲突性话语，关键讨论冲突性话语的始发语、应答语和结束方法的面子威胁性及语用距离之相互关系。
　　和始发语A1和应答语B1
　　依据言语行为是否威胁听话人的面子和威胁听话人的哪一类面子，我们将388例剧本中冲突性话语的始发语和应答语分为以下几类：(简称NFTA)，(PFTA)，3，提升对方面子行为(FRA)，(M)，即不威胁对方面子也不提升对方面子的行为。我们看到，冲突性话语始发语中威胁对方面子行为的为NFTA144例和PFrA32例，总计占全部语料的％；始发语中有190例(占全部语料49％)为中性话语行为；22例(占全部语料％)的始发语为提升对方面子行为。这表明。大家在言语交际过程中，并非只有威胁面子行为能够引发话语冲突，中性话语行为甚至提升听话人面子的行为也可能引发话语冲突。
　　我们看到在听话人对发话人始发语的应答情况中，310例应答语(占％)全部采取了威胁对方主动面子的言语行为；55例(占语料％)应答语采取了威胁对方消极面子的言语行为：有23例应答语采取中性话语行为。其中包含转移话题及模糊回复方法：语料中没有显示以提升对方面子的言语行为作为冲突性话语应答语的情况。
　　由此我们认为，冲突性话语的形成和始发语是否为威胁面子行为关系不大，而始发语的应答语大全部威胁到对方的主动面子，语言较为尖锐、犀利，为对方留面子的情况极少。Brown和Levinson认为：“参加交际的经典人通常要考虑三种需求：要向听话人传输信息的交际需求：要有效地或紧急地交际的需求：要在某种程度上维护听话人面子的需求。”冲突性话语应答语中威胁面子行为占据绝大部分百分比(％)。这是因为前两种需求在话语冲突中较第3种需求更为显著，维护对方面子的需求退居次要地位的原因。
　　和剧本中冲突性话语结束方法
　　我们将冲突性话语的结束分为7种方法：转移话题式、妥协让步式、第三方介入式、一方获胜式、退出式、客观环境中止冲突式和诙谐幽默式。抛开客观环境中止冲突式及第三方介入式这两种非交际双方主观能够控制的结束方法，我们在余下的298例冲突性话语中分析另5种交际双方能够主观控制的结束方法。这5种冲突性话语结束方法出现频率的高低排序为：转移话题>妥协让步>一方获胜>退出>诙谐幽默。转移话题式中话语冲突伴随话题的转移而临时搁置，是交际双方全部不丢面子的一个言语策略，它在我们语料中出现的频率也最高：妥协让步式中话语冲突因为一方或双方的让步而得以处理，做出让步的一方或双方的消极面子会受到威胁，但妥协让步式的出现频率仅次于转移话题式，这说明面临冲突，相当一部分交际者愿意牺牲个人面子来处理争吵：一方获胜式中输掉一方的主动面子自然会受到打击：退出式是以一方退出谈话或退出交谈场所而结束话语冲突的一个方法，双方的面子全部不受到威胁：诙谐幽默