通知书之优秀员工投票通知.docx

通知书之优秀员工投票通知.docx优秀员工投票通知
【篇一：关于优秀员工评比的通知】
关于优秀员工评比的通知
各部门：
为了表彰先进，充分调动广大员工的工作积极性，公司决定在全体员工中评选 2014 年度十佳员工和优秀员工。
一、评选范围
优秀员工投票通知
【篇一：关于优秀员工评比的通知】
关于优秀员工评比的通知
各部门：
为了表彰先进，充分调动广大员工的工作积极性，公司决定在全体员工中评选 2014 年度十佳员工和优秀员工。
一、评选范围
优秀员工适用于副主任、副课长（不含副主任、副课长）以下，在 2014 年 6 月 1 日之前入职的在职员工中评选。
二、名额分配
1
、优秀员工共
40 名：生产部 35 名，行政后勤 3 名，财务部、人
力资源部共 1 名，商务部 1 名。
2
、十佳员工共
8 名：生产部 7 名，行政部 1 名。
3
、各部门在评选过程中，如有特殊情况需调整名额的，请及时与行
政部联系，作适当调整。
三、评选办法
考评以履行岗位职责情况为基础，从德、能、勤、绩四个方面综合
评选，重点突出工作实绩，充分体现 “任人唯贤、用其所长、动态平衡、优胜劣汰 ”的人才观。
德，指员工具有良好的职业道德和奉献精神，热爱本职工作，乐于助人，廉洁自律；能，有较强的工作能力和执行能力，有较强的组织、协调、沟通、创新、分析、决策能力；勤，工作态度良好，遵守劳动纪律，按时上下班，工作认真负责；绩，指员工在工作中，业绩突出，工作任务保质保量按时完成。
四、评选时间
各有关部门接到通知后立刻开展评选，在 1 月 10 日之前把《优秀员工推荐表》交到行政部陈玺处，由行政部组织统一评定。
行政部2014年12月30日
优秀员工推荐表
填表时间 : 年月日
十佳员工推荐表
填表时间 : 年月日
【篇二：关于公司优秀员工评选通知】
关于公司优秀员工评选通知
公司各部门：
在过去的 2013 年度里，公司各项工作均取得了一定的成绩，涌现
出了一大批尽职尽责的优秀员工，为表彰在
2013 年度中为公司做出
显著成绩的优秀员工，同时激励全体员工在明年的工作中再创佳绩，
进一步增强公司的核心竞争力和员工的整体素质，促进公司健康、
快速发展，公司决定开展
2013 年度优秀员工、金牌员工的评选工作，
现将评选工作的有关事项通知如下：
一、评选活动目的：充分肯定员工的成绩，表彰先进
二、评选时间： 2013 年 1 月 9 日-2013 年 1 月 13
日
三、评选名额：金牌员工
1 名、优秀员工
2 名
四、评选标准：
1
、忠诚守信，认同公司文化与理念；
2
、工作积极主动，热爱本职工作，责任心强，吃苦耐劳；
3
、对本岗位业务技能熟练，并不断虚心学习和创新；
4
、严格遵守公司各项规章制度，很少迟到、早退、请假；
5
、极具团队合作精神，有大局观。
五、评选程序
1
、各部门负责人组织本部门员工公平公开评选出
1 名员工参与评比。