煤矿班组建设考核标准.docx

煤矿班组建设考核标准.docx******煤矿班组建设考核标准
序号
项
目
分值
检查内容
考核及扣分标准
分目
加项
得分
考核
部门
一
班组建设
10
分
建立区队、班组建制， 班组机构健全，班组长 经培训并具备相应资 格（2作规程，具备防范岗 位安全风险和应急救 援知识，应知应会效果 好（2分）。
查教育培训记录， 现场抽查职工，无 记录的不得分。职 工应知应会不明 确的，发现1人扣 1分。
企管 科
特殊工种持证上岗率 达到100%,新增及转岗 人员培训合格率100%
（3 分）。
查培训记录及持 证情况，无培训记 录的或培训不合 格上岗的，此项不 得分；特种作业人 员无证上岗的，发 现1人扣2分。
企管 科
积极参加各级各类岗 位练兵、技术比武活 动，职工技术业务素质 较高（2分）。
查活动记录，无记 录的不得分。
在矿 比武 中获
、
、 *-
等奖 的依 次加3
分、2
分、1
分。获 公司 奖励 的加5
八 -++- 分，获 省级 以上
的加 10分。
企管 科
广泛组织开展群众性 技术管理创新活动，动 员和发动班组职工围 绕班组管理、安全生 产、技术革新、节能减 排等方面提合理化建 议，效果明显（3分）。
查合理化建议提 出和采纳情况，无 记录的不得分。每 月没有项目上报 矿班组建设领导 办公室的，每次扣 1分。
a Zs
理化 建议” 被采 纳的 加2 分。起
企管 科
到实 效的 加3 分。
四
现场管理
20
分
严格执行班前会和手 指口述交接班制度，落 实持续改进措施，做到 安全注意事项不讲明、 责任不明确不上岗C2 分）。
查交接班记录，参 加交接班会议，记 录不明确或安全 注意事项不明确 的不得分。
全挥心 安指中
搞好安全质量标准化 动态达标。积极开展安 全质量标准化工作，推 行作业现场精细化管 理；每班对作业现场工 程质量、岗位工作质量 进行验收和评估，实现 动态达标，积极创建安 全精品工程（2分）。
查安全标准化动 态达标情况记录。
无定期组织达标 活动的，不得分；
月底达不到标准 化要求的，此项不 得分。
矿为品程一to2列公及上量准达的项4 。 被评精工的咖分为司以质标化标一加分
全挥心 安指中
按规定开展巡回检查， 包括设备、工艺、流程、 安全设施等，及时发现 和消除事故隐患（2 分）。
查巡查记录，无记 录的不得分，发现 隐患没有及时处 理的，不得分。
全挥心 安指中
应急设备设施满足要 求（2分）。
不齐全及不符合 要求的，不得分。
全挥心 安指中
职工劳动保护用品发 放和管理符合国家或 者行业标准并按要求 正确佩戴（2分）。
查发放记录及现 场检查，每发现1 人不符合要求的 扣1分。
全挥心 安指中
现场施工人员按规程、 措施施工（2分）。
查看职工现场施 工，发现1处不符 合要求的扣1分，
全挥心 安指中
涉及“三违”的另 外进行处罚。
现场检查看是否存在 “跑、冒、滴、漏”及 丢失材料现象（3分）。
现场存