世界上最伟大的一堂课读后感.pdf

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《世界上最伟大的一堂课》
作表现的领导人，充其量只
是个保姆，而不是领导人。
结论：
1. 真正的领导人是要在完成工作的同时，还要维系良好的人际关系。
2. 如果我们想拥有一家蒸蒸日上的企业，我们必须与组织里的C（Customer、
Employee、Owners、Suppliers)打好关系。 : .
《世界上最伟大的一堂课》
读后感
The Greatest Lesson In the Greatest Lesson In the world.
2008年8月 : .
《世界上最伟大的一堂课》
读后感
The Greatest Lesson In the Greatest Lesson In the world.
2008年8月 : .
前言
 谁是世界上最伟大的领导人？
 谁能领导我们到达比远方还远的远方？
管理并非严格意义上的学术化理论，管理并非严格意义上的学术化理论，
正如本书一样，它是属于全人类的。正如本书一样，它是属于全人类的。
因为我们生活，就需要协作和理解。因为我们生活，就需要协作和理解。 : .
《世界上最伟大的一堂课》
读后感
The Greatest Lesson In the Greatest Lesson In the world.
2008年8月 : .