先进职工小家申报材料 职工小家800字先进事迹.docx

先进(xiānjìn)职工小家申报材料 职工小家800字先进事迹
今年以来，我们按照(ànzhào)矿建设“职工小家〞竞赛考核标准严格措施，精心(jīngxīn)运作，深入开展建设“职工小家〞竞赛活动，努力(n


先进(xiānjìn)职工小家申报材料 职工小家800字先进事迹
今年以来，我们按照(ànzhào)矿建设“职工小家〞竞赛考核标准严格措施，精心(jīngxīn)运作，深入开展建设“职工小家〞竞赛活动，努力(nǔ lì)把车间工会建设成为职工信赖的“标准(biāozhǔn)之家、民主之家、文明之家、幸福之家〞，强化了职工民主管理，调动和保护了职工各项工作的积极性，促进了区队两个文明建设。
强化根底工作，建标准之家
为强化组织建设，一季度，我们通过会员大会选举成立了新一届车间工会委员会，并先后完成了班组工会组织的调整与整顿，成立了
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个工会小组，积极开展了系列活动。为使会员队伍适应矿井建设，我们及时完善了“四薄一册〞，对职工人数、会员人数随时统计，系统掌握，及时上
报。按照矿工会要求，车间委员、工会小组长随缺随补，保证了组织的完整性。我们根据矿工会年度工作安排，认真研究讨论，制定规划措施，并分工负责抓落实，增强了班子成员的集体观念和责任意识，使“争创先进工会小组、争当优秀会员〞竞赛活动，做到了活动新、内容实、效果好。
维护职工合法权益，建民主之家


我们坚持每季一次的职代会制度，并在工区的领导、指导下努力做到制度化，力求标准化，把职代会办成了参政议政、解决实际问题职工群众信赖的会议。同时我们还把抓好提案、决议的落实作为工作重点，以职代会为中心、各专门小组和工会小组为骨架，通过座谈会、协商会和区务公开等形式，解决职工关心的热点、难点问题，保持了职工队伍的稳定。在此根底上，我们积极协助工区不断完善了以奖金分配为主要内容的鼓励机制，认真开展了民主评议工区领导班子和班子成员活动，密切了干群关系。
提高职工素质，建文明之家
在全区各生产岗位、工作岗点大力开展了文明岗点、文明班组等精神文明创立活动，使全区的精神文明建设有了一个大的改观。我们把“讲文明礼貌、树济三新风〞教育作为贯穿全年的重要活动，通过学习宣传和贯彻落实《职工文明公约》，以伟大的事业凝聚人，以优美的环境陶冶人，以高尚的精神塑造人，以完善的制度标准人，以美好的前景鼓舞人，同时，我们采取教育与制度约束相结合的方式，突出文明施工抓管理，强化措施抓完善，使全区的精神文明建设迈上新台阶，使职工树立了良好的内在和外在形象。我们还以“强化素质教育，培养复合人才〞为工作目标，通过班前班后会、学习日等形式，在职工中讲矿井的开展与改革、困难与机遇，使职工树立了危机感、责任意识，增强了爱岗敬业自觉性；
与岗位培训、岗位练兵相结合，采取上岗考
核、岗前考试和拜师带徒学艺等方式，加强技能培训，使职工思想素质和业务素质同步提高。