团委学生会管理制度.doc

无锡职业技术学院
中桥校区团学联规章制度
第一章总则
一、无锡职业技术学院中桥团学联是在职院党委领导和团委老师指导下,由中桥分团委直接领导成立的学生自治组织。
二、为进一步加强中桥分团委学生会内部管理,规范团学联成员行为,明确各部门职责,更有效提高学生干部素质,特制定本制度。
三、工作宗旨
(1)以培养优秀学生干部为契机,引导广大学生树立正确的人生观和世界观。
(2)积极协助中桥分团委学生会有关部门开展工作,做到上下沟通。
(3)活跃中桥校区校园文化,形成良好的校风、学风。
四、工作思路
(1)密切联系本校区全体学生,做到全心全意为广大学生服务。
(2)在做好相关工作的同时,积极的开展院院之间、院校之间、学院与社会之间的合作。
(3)有重心、有方针、有步骤的开展工作,使整个分团委学生会各部门上下一盘棋。
(4)积极搞好制度建设,以严格的制度为依据,确保各项工作都有章可循。
(5)服从领导和老师安排,狠抓落实,狠抓务实,克服浮躁的工作作风。
(6)群策群力,加强民主建设。
五、全体分团委学生会成员应当自觉遵守各项规章制度,按照有关规定约束自己的言行。
第二章学生会成员日常行为规范
为了规范学生会成员的行为,确保分团委学生会各部门工作高效运转,使各项工作能切实完成,根据本校区实际情况制定本规范:
一、基本准则:
1、严禁分团委学生会各部门以部门名义举办任何聚餐活动,正常的集体活动要先向学校提出申请,待批准后方可组织。
2、学生会成员尤其是主要负责人应当在学习上刻苦努力,学习成绩在全班排名中上游以上,在工作上应认真负责,并且妥善处理学习和工作之间的关系。
3、学生会成员在工作中应当本着为全体同学服务、为学校领导老师分忧的理念,遵守校纪校规,办事认真、积极主动、团结协作、大胆创新、公正廉洁、严格执“法”。
4、学生会成员不得因为工作或者借故工作而耽搁正常的课堂学习,如果因工作确有必要需要耽搁,必须向辅导员和任课教师提出书面请假。
5、各部门负责人安排布置工作时,务必考虑本部门干事是否有课程,确保不耽搁其正常学习时间。
6、学生会各部门成员应当按时、认真完成领导、老师布置的任务,不得无故拖延或弄虚作假。
7、学生会成员应当与其他同学团结友爱,热情为同学服务,不得脱离同学,不得有高人一等的想法,更不得形成官僚作风。
8、学生会成员在工作时,要注意态度、礼貌,不要与其他同学发生口头或者其他形式的冲突,学生会成员不得以干部身份或成员身份欺压其他同学。
9、学生会成员在工作中应当树立良好的个人形象,努力提高工作效率,掌握工作艺术,注意工作方式方法,言词恰当,举止文明。
10、学生会成员在工作中应当自觉维护中桥校区学生会的形象和荣誉,对于任何损害学生会名誉的行为学校会严肃处理。
11、学生会成员应当团结协作,学生会各个部门应当相互配合,由某个部门牵头组织活动或者开展工作时,需要其他部门配合的,可以先向秘书处报告,由秘书处上报分团委老师进行协商。
12、学生会成员应当尽职尽责,不得玩忽职守,不得随意交换工作任务,工作中可以请求其他成员或者非学生会同学的协助。
13、学生会成员在工作中遇到突发的重大事件或者事先没有预见的重大问题时,应当及时向上级干部或负责人汇报,不得擅自处理。
14、学生会各部门成员之间要和谐相处,妥善处理与其他同学的关系,见到领导或老师要主动打招呼。
二、工作流程
1、中桥校区所有的学生活动会经本校区秘书处进行通知,秘书处安排的任务即是学生会主管老师或其他老师安排的任务,各部门应积极配合完成。
2、各部门在组织活动时,应先做好策划书,事先考虑本次活动可能会遇到的问题,做好详细的规划,并按照程序上报,审批后方可开展相关活动。
三、奖励措施:
符合下列条件者,对其进行奖励:
认真对待每一次例会;
认真完成交给的任务;
具有贡献精神、敬业精神;
成功策划、组织活动,提高学院影响力;
具有创新思想,促使整个集体进步。
听从老师安排,部门出现任何情况能及时将情况上报老师或领导。
奖励内容包括:通报表扬,依具体情况而定;给予较多评优评奖资格。
四、惩罚措施:
1、破坏公物者,工作不积极、不负责者,开会无故迟到、早退者,与同学发生冲突者,视其情节,第一次警告,第二次例会公开批评,第三次劝退。
2、成绩达不到要求者(学习上有科目挂科),本学期完后决定是否辞退。
3、在校有打架、赌博,考试作弊等不良行为者,取消学生会负责人身份,保留成员身份,以观后效。
4、日常工作失责的(本部门的日常工作,临时安排的任务等),首次警告,再次严重,第三次劝退。
5、以上处分只在学生会内部实行,凡受处分的成员,在以后一段时间内表现好,除“辞退”处分外,其它的可申请撤除