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人事部个人工作总结范文1
我于xx月x日入职,至今工作已经满x个月了。时间飞逝,在紧急、劳碌而又充实的工作中,在公司领导和同事们的帮助下。工作中有提高也有需要提升地方。下头就我入职两个月来的工作,做出如下总结:
一、展馆相关事务(助理工作)
1、前期帮助企划经理处理展馆开馆的相关事务,制作培训课件,对讲解员进展相关培训。包括:—礼仪培训,相关展品的背景介绍,整个流程的相关介绍;
2、与涂经理对接,进取做好合同,展馆介绍以及其他日常事务;
3、开业前预备:
1)每一天提前到场查看当天的工作进展状况。
2)协作施工人员对展馆的布置,灯光对位,画的摆放等,和施工方协商保证开业前展馆布置的顺当进展;
3)开业后,主动进取担当讲解。完成相关任务。
二、人事专员工作
目前公司的聘请渠道仅有人才网,为了满意当前人才需求。此项任务迫在眉睫。
1、经过xxx为公司找到相宜的人才有场务,放映员,保洁,电工。为公司有效地节省了人力资源本钱;
2、对各、娴熟使用,并能准时收集相关有效地信息并储存。
3、与xxx的联系人坚持良好的关系,以确保有需要聘请的准时联系。
三、聘请工作
1、公布聘请信息:
对日常的聘请岗位进展分析,包括:岗位工作资料、任职资格、岗位梳理等方面。对以上这些入职条件进展分析后,依据岗位的情景,选择相应的人群,从而选择相应的聘请渠道,找到相宜的人员。
2、与用人部门进展沟通,了解聘请需求。依据用人部门的要求选择相宜的聘请渠道,对人员进展简历筛选,面试,复试,聘请相宜的人才。
3、建立有效的人才库
对有用的人才准时储藏,以便临时聘请用工时选用,为了满意x月份马上开业的商场所需求的许多中高级人才,简历若干个件夹,储藏有效的简历x几份。
4、在专业人才急需的情景下,实行各种方法吸引优秀的人才。公司实力的竞争除了资金外,人才的竞争也是至关重要的。
5、如有到人才市场等聘请场所,了解其相关信息。把握最新的行业动态。如有相宜的人员顺便聘请。
工作体会:来到公司聘请的岗位有涉及到专业技术人员,如土建工程师;高级治理人员,如进出口财务经理;对相关的专业学问有所欠缺,针对这一题,主动搜集相关岗位的信息学面设计师岗位因薪酬,专业等缘由未能按要求的时间完成。此项工作正在进展中。
规划实行如下措施改善工作:
1)对专业对口,阅历丰富,设计本领较强的人员工资可相应提升;
2)拓展聘请渠道,进取收集相宜的简历;
3)留意对已有意向的人员,针对其实际情景,吸引并留住人才。
四、员工关系工作
1、从x月份,我开头逐步涉及新上岗员工的入职办理,熟识入职办理流程。在新员工入职的当天,带着新员工熟识公司的熟识各个部门,进取了解其近期上岗的工作心态,对其进展人关心。
2、对于有离职意向的员工,了解其缘由。对其进展心理疏导,使其能够感受到公司对他的关注,以便尽好的效劳于公司。
3、与各部门人员进展良好的沟通,处理好临时事务。
五、行政事务
目前人事行政部有3个人,在时间可协调度的情景下。处理行政事务。
临时事务的处理,包括保安,保洁等,
个人本领分析:
优势:亲和力较好;具备必需的沟通、组织协调本领;能虚心理解听取别人的意见,认同海天集团的企业化;具备必需的人力资源治理学问及阅历。反响敏捷,能较好的掌握自我的心情,工作仔细负责,有职责心。
劣势:熬炼自我为人处事的本领,加强团队的协作和分散力。作为人力资源专员,对各大模块的把握有待提升,压力大的时候加强对心情的调整。
提升措施:
1)充分学习公司的相关制度、件,有助于个人和企业远景的统一;
2)反省自我,针对工作中的缺乏进展改善;
3)深入学习人力资源相关专业学问;
4)针对工作中进展不顺当的题,理清思路重新整理;
人事部个人工作总结范文2
一、在政治上严格要求自己,仔细学习和领悟党的十六大和十六届三中、四中全会精神,树立和落实科学,把自己的思想统一到局的决策上来。廉洁自律,克己奉公,自觉树立人事干部“公正正派”的良好形象。
二、扎扎实实做好工资统计工作。部署并完成了全局职工~年7月调整工资标准和10月正常晋升工资档次以及离退休人员增加离退休费工作,填写个人调标晋档审批表600多份存档;上报~年各种工资、干部年报;完成~年劳动年审、残疾人就业年审;下达各局属各单位~年工资规划;清理清退在用合同工临时工;准时维护人事工资治理信息系统。将手中负责的工资统计工作全面、清晰、毫无过失地交给处内接收的同志。
三、大胆加强船员治理工作。本人3月份详细负责船员治理后,积极走访海事局、各船员培训单位,搞清晰各种办事程序,认真学习船员治理的有关法律法规、政策性文件,深入船员中了解、熟识状况,很快进入角色。加强船员治理的根底工作,进一步完善船员信息数据库,不断提高船员治理水平和工作效率。加强船员证书治理,整理船员各类证书,准时办理36本到期船员效劳簿的年审,建立船员证书数据库,实现船员证书治理的信息化、标准化。清理船员假期,严格船员假期治理,周密安排、仔细组织船员休假。为安排更多人员休假,压缩船舶靠泊码头人员的编制,由原来的26人削减到22人,船返港后,准时安排人员休假,全年共安排休假72人次,休去假期近5000天。严格把关,切实做好四条船海上生产人员的调配工作。在从掌握出海人员编制的原则下,全年完成四条船19个航次的出海人员调配工作。
四、踏踏实实当好助手。作为副手,在摆正自己位置的根底上,献计献策,尽心尽力,帮助处长做好处里的各项工作,当好局领导的参谋。帮助制定《岗位治理实施方法》及细则,起动并完成我局今年的岗位治理改革工作。
五、10月份以来,依据局领导的安排,本人主持人事处的工作。在局领导的领导下,团结和带着全处人员,克制人员削减的困难,理顺治理关系,保证了人事处各项工作的正常运转。本人详细做的工作主要为:完成了局机关及附属单位改革人员调整分流工作;完成了局机关及附属单位、船队人员的专业技术职务、工人技术等级职务的重新聘任工作;人员的调整分流工作;修改、完善我处质量治理体系文件,并顺当通过换证审核;制定我局~年毕业生需求规划、学历培训规划;布置~年年度考核工作。
人事部个人工作总结范文3
今年2月,我通过人才聘请,在xxx公司得到了自己的第一份工作,带着对事业的激情和对新生活懵懂的情愫,我走上了公司行政人事部的工作岗位。作为一名尚未走出大学校门、专业并不非常对口,且没有任何工作阅历大学生来讲,一切都是生疏而新奇的。工作中,我始终虚心求教,恪尽职守,努力做好本职工作。
在过去的一年里,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺,对于每一个追求进步的人来说,都免不了会在年终岁未对自己进展一番“盘点”,也算是对自己的一种鞭策。现就近一年来的工作状况向各位领导作简要汇报。
一、人事治理方面
1、制定并落实相关人事治理制度
初到公司,适逢构造重组,xxx结合自身环境制定了与公司进展及执行相匹配的一系列人事治理制度,并由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中,我能够尽快适应公司的政策安排,尽可能做到实事求是地统计考勤,每月初以统计数据为依据,准时为员工饭卡进展充值,为大家做好后勤保障工作。
2、归档人事档案
我知道,准时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务进展有着至关重要的作用,因此我从未把人事档案详尽、精确的归档整理工作当成一般的人事工作来对待。我能够做到分别以纸板和电子版备份,严格审查全体员工档案,对资料不齐全的一律补齐,并准时将最新的信息复印并分发给xxx公司各位领导及办事员备查使用。
3、为员工缴纳社保费及住房公积金,治理人才、社保及公积金帐户
由于我本人也是刚刚参与工作,对社会保险、住房公积金以及人事局人才档案治理工作的详细政策和执行程序可以说完全不熟识。面对每个月的报表和一年里频繁的人事增减变动,我知道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动手才能胜任这项工作。
社会保险、住房公积金和人事档案工作完成的好坏直接关系到每一位员工切身利益的得失,关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我,是对我工作力量的信任和考验。为了不辜负这份信任,我大胆工作,不懂就问,得到了多位负责人事治理工作和财务治理工作前辈们的指导和帮忙。
此外,我自己也经常扫瞄政府效劳部门的官方网站或通过现场请教政府办事员的方式学习提高,得以进一步开展工作。如今,我已经能独立并娴熟地完成社会保险、住房公积金和人才这三局部人事任务的常规性工作。这是与每位同事地积极协作和热心帮忙分不开的。
4、聘请新员工
依据业务部的实际需要,人事部在8月伊始有针对性地、合理地进展了员工聘请工作。回想起半年前的求职经受,我认为自己有义务敬重每一位求职者,以公司的利益和需要为动身点,以公开、公正、公正为选拔原则,把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每一位应聘者的简历进展仔细的筛选,对每一位有时机前来面试的应聘者报以最热忱的对待,为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的根底。
二、行政工作方面
1、办理企业营业执照年审及工商备案资料变更等相关事宜
和办理社保、公积金、人才等人事工作一样,办理与企业有关的工商行政事务也是与政府打交道的一项工作。然而,工商行政办公大厅的设置虽然人性化,但其工作态度和工作方式实在不敢恭维。这对于“初来乍到”的我来讲,在工作之初确实造成了不少困难。好在xxx公司领导的大力支持和其他负责行政同仁的鼎力帮助,才让我有时机在一次次熬炼中渐渐成熟,办事效率也越来越高。现在我已经可以单独完成企业变更的全部流程,并能积极协作财务部、业务部等其他部门办理与工商有关的行政事宜。
2、为公司领导办理出国签证
领导们常因业务需要办理出国签证,从刚接手这项工作开头的一头雾水,到成为公司其他行政工作人员为领导办理签证的“参谋”,这里分散了广阔同事们对我的悉心指教与自己的勤奋努力。在她们的提点下,我先后为领导们办理赴新加坡、英国、美国等国签证近十份。
填表、翻译原始文件、预备照片及费用、备份资料、递交资料、验证指纹、面试、领取签证……每个国家都有着不同的`申请条件和政策、都有着各自不同的申请表格和申请程序;一样的是,完成这项工作需要良好的英语根底和自我更新学问的力量。在为领导们办理签证的过程中,我学习了许多相关的学问,熟悉到学习英语和尽可能涉猎更广泛领域常识的重要性与必要性。因此,也只有永不倦怠地提高自己,才能胜任看似简洁的行政事务工作。
3、汇总石油价格,整理能源报道信息,进展月终、年终价格趋势分析
我始终没有将这项工作单纯地列为一项涉及业务的工作而划分在行政事务部的工作之外,由于每个人都有为公司进展奉献才智和力量的时机,由于行政工作归根究竟是效劳于公司进展的。或许我的想法毫无创意,或许我的方法欠妥,或许我的力量甚微,甚至在无人问津时,这只不过是一件无足轻重的小事,究竟这项简洁的工作不会像专业的网站和资讯xxx公司做得那样完善和,但当有一天业务需要其中的某个数据时,它却是准时而必需的----这就是积存的价值,或许每天只坚持做一点点,肯定会有为此收获的时候。
4、其他行政工作
行政工作是繁琐的,小到复印、扫描、传真、订餐、租花、发快件、印制名片、续订网站、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、简洁的计算机维护,大到结算、订房、订机票、办理员工报销、与装修公司就办公家具协商价格、帮助领导为盼望工程捐款、选购办公用品及对其领用状况进展备案……每一项工作的完成都是对责任心和工作力量的考验,如何化繁为简而又能保证万无一失,如何以最小的本钱换得的效率,这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了,对行政工作人员也同时适用。
作为行政人事部的工作人员,我充分熟悉到自己既是一个治理者,更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序进展,首先要抱以一个正确的心态,踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;其次,要不断提高自己、抓住每一次让自己学,在业余时间擅长发觉与工作有关的新事物新学问;最终,以仆人翁的姿势发挥所长,为公司分担更多力所能及的工作。
最终,感谢各位领导能够供应给我这份工作,使我有时机和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这一年来对我工作的热忱帮忙和悉心照顾。虽然我还有许多阅历上的缺乏和力量上的欠缺,但我信任,勤能补拙,只要我们彼此多份理解、多份沟通,加上自己的不懈努力,信任xxx公司明天会更好!
人事部个人工作总结范文4
20xx年马上过去,回忆一年來的工作,感慨万千,感谢公司领导及各部门的大力支持与协作,人事部根本完成了预期的工作,详细工作如下:
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