党冈廉政合理化建议
改进和完善廉政教育的方式方法,使反腐倡廉教育更加贴近企业工作实际。注重发挥正面典型的示范作用,综合运用案件通报、案例剖析、反面典型警示教育片等多种形式开展警示教育。并利用现象点评、个别提示、侧面提醒、个别谈话、责任追究等措施,增强干部内在的约束力和教育的有效性。
党冈廉政合理化建议
(二):
责任制及廉洁自律工作总结今年上半年,我县党风廉政建设责任制工作及廉洁自律工作在县委、县纪委领导下,在市廉责办的具体指导下,与时俱进,积极创新,扎实工作,狠抓了党风廉政建设责任制的落实,努力完成了廉洁自律各项工作任务,取得了明显的阶段性实效。
一、党风廉政建设责任制工作党风廉政建设责任制工作作为党风廉政建设和反腐败斗争的关键工作,县委、县政府历年来都很重视,今年上半年,我们从细化领导责任制着手,强化责任追究,狠抓落实,确保党风廉政责任制工作的有效开展。
(一)明确责任今年上半年,我们在去年操作运用的基础上,进一步明确了各级领导干部及有关部门的廉政责任,年初,县委领导班子认真学习了中纪委二次,省纪委三次和市纪委四次全会精神,分析了县党风廉政建设面临的形势和存在的问题,按照《驻马店市年度党风廉政建设责任制工作安排意见》的要求,研究制定了《县党风廉政建设责任制实施意见》和《县处级党政领导干部廉政建设岗位职责
》,进一步明确了县委、县政府领导成员的党政廉政建设责任。县委、县政府按照意见要求和分工,认真履行各自职责,县委书记、县长切实担负起党风廉政建设第一责任人的责任,亲自安排党风廉政建设工作,其他班子成员认真抓好分。
设汇报必须一把手亲自汇报,具体领会县委、县政府关于党风廉政建设工作部署和要求,促使他们亲自安排党风廉政建设工作、亲自督导落实。县委坚持党风廉政建设和反腐败工作与经济工作一起部署,一起检查,一起落实,带动全县党风廉政建设责任制的有效实施,促进了党风廉政建设工作的有效开展。今年上半年,我们就党风廉政建设问题专题召开县四大班子领导碰头会两次,汇总各类问题条,提出改进措施条。
二是抓督导。今年,我们进一步强化了对党风廉政建设责任制履行情况的督导。首先,继续抓好“两员”督导制的落实,积极发挥廉政巡视员和廉政监督员的作用。县委、县纪委特聘名离退休干部、群众代表、人大代表、政协委员为党风廉政建设监督员,加强对党风廉政建设及责任制履行情况的监督。今年上半年,县廉政监督员共发现党风廉政建设责任制执行中的各类问题个,提出合理化建议多条,为党风廉政建设责任制的落实发挥了积极作用。同时,县委督查室、县政府督查室和县廉责办等单位还联合选派巡视员,定期不定期巡视责任制落实情况,发现苗头性、倾向性的问题,及时解决,确保责任制顺利实施。其次,县纪委充分发挥组织协调职能,建立了督导责任制。将全县乡镇、县直单位划分为个协作区,每区由一名纪委常委负责督导党风廉政建设工作。通过纪委督导责任制的实施,克服工作死角,促进了廉政建设工作的整体推进。
三是抓追究。首先,建立了“三位一体”的责任追究体系。我们将县党风廉政建设和反腐败斗争领导小组、查办大要案协调小组和纠正部门行业不正之风领导小组的职责与落实党风廉政建设责任制、严格责任追究
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