青龙满族自治市教育局.doc

青龙满族自治县教育局关于2012年秦皇岛市中小学幼儿教师全员培训工作安排的通知各总校、直属校:为进一步提高中小学幼儿园教师的教育教学能力和综合素质,根据《河北省教育厅2012年中小学幼儿园教师全员培训工作的总体安排》、《秦皇岛市教育局2012年教师教育工作要点》和《秦皇岛市教育局关于2012年秦皇岛市中小学幼儿园教师全员培训工作安排的通知》(秦教[2012]61号)要求,现将2012年青龙满族自治县中小学幼儿园教师全员培训工作安排如下:一、参训对象青龙满族自治县50岁(1962年12月31日前出生人员可不参加本次远程培训)以下中小学、幼儿园全体在职教师。(凡参加2012年“国培计划”、省级培训项目、英特尔未来教育、微软助学等培训项目并获得培训合格证的教师可免予参加本年度全员远程培训)。二、组织管理1、县教师进修学校负责本县初中、小学及幼儿教师全员远程培训的组织管理和过程性考核(市教育局负责全市高中教师全员远程培训的组织和过程性考核);并根据参训情况配备专职管理人员和技术人员;分类、分层、分岗做好本县区初中及小学教师全员远程培训辅导教师的选定与管理工作。要选择富有经验和责任心并熟悉新课程的骨干教师担任辅导教师;根据要求做好参训教师报名、分班、上网注册、审核确认以及辅导教师的培训工作;并对本县区培训过程、培训内容、培训质量进行管理和督导。     2、各中小学校负责本校教师远程培训的组织管理、信息统计上报、接受市县两级教育行政部门对培训过程、培训内容、培训质量的检查与督导;提供网络学习环境(特别是暑假期间),安排专业技术人员进行网络维护和技术指导;配备好专职管理人员负责本校教师学习过程的监督与管理。要通过校本研修制度保障远程培训工作的实效性,积极组织本校教师开展学习交流等研修活动。三、报名与缴费各单位接此通知后,按此通知要求立即组织报名,且务于7月6日前将附表3、5、8、12、16上报(幼儿、小学、初中务必分表报,同一学段学科放在一起)青龙县教师进修学校(邮箱号:ql@)。过时不候,责任自负。(不含高中)根据省教育厅通知要求,培训费用由参训教师所在单位公用经费中列支。标准:每人100元。报名同时将费用上交教师进修学校。四、相关要求1、高度重视,加强领导。各总校、直属校首先要认真学习省、市有关文件,领会精神实质,进一步提高对远程培训工作重要性的认识;其次,要向全体参训教师讲清此次培训对骨干教师评选、培养、培训和教师资格注册的重要影响,从而充分调动广大教师参训的主动性和积极性;第三,各单位要成立远程培训工作领导小组,明确责任,加强领导,确保培训工作顺利进行并收到预期实效。各总校、直属校的业务校长为本单位的校级管理人员,直接负责本校的培训调度和管理。2、积极联系,强化监控。各单位要对本单位所属参训教师的学习情况随时掌握,及时调度、督促;加强与县教师进修学校和人事股的联系,及时反映教师参训情况和存在问题,最大限度解决教师培训中的困难和问题。3、积极支持辅导教师的工作。此次聘任的辅导教师,均是骨干教师。他们在此次培训中担负着重要职责,起着关键作用。所在单位要尽可能为他们减轻负担,提供方便,以利于他们更好的做好全县教师的培训辅导工作。被聘任的辅导教师,要认真履行职责,积极工作。凡不能履行职责或辅导不力的,坚决予以调换。4、因网络条件不完善不能进行远程网络培训的学校,