某化工有限公司员工手册.docx

--------------------校验:_____________--------------------日期:_____________某化工有限公司员工手册菏泽永盛化工有限公司二〇一七年八月目录前言1组织架构4总则4员工守则4人事管理制度4考勤休假管理制度4薪酬与福利4员工奖惩制度4权利和义务4安全守则4第十一章员工手册概述4第十二章员工承诺书4前言欢迎您加入菏泽永盛化工有限公司!菏泽永盛化工有限公司,是一家专业生产甲基四氢苯酐和APG压力注射料集研发、生产、销售、进出口贸易为主的精细化工企业,位于历史悠久的牡丹之乡山东·菏泽,东明县武胜桥开发区,西临106国道三公里,日东高速公路、菏济高速公路、黄河大桥贯穿其中,交通通信便利发达,环境优美。公司注册成立于2006年8月16日,目前占地面积20亩,建筑面积8000㎡,现有员工50余人,各类专业技术人员20余人,北边靠山东玉皇化工,西边50公里中原石化,向东齐鲁石化,原料充足有着优势的区位优势。真诚期望您以成为“永盛”一员而引以为荣,发挥自己最大的工作潜能,更期望公司与你有一个长久又互利的合作,务求公司与员工的共同利益达到最大的交集,“永盛化工”将与您共同成长。《员工手册》的主要目的是帮助你更快的了解“永盛化工”,明确自己的基本责任、义务及权利,熟悉并遵守《员工手册》的要求和规定,不仅是企业发展所必需的,也是个人成长所需要的。我们期待菏泽永盛化工有限公司所有员工能够同公司一起发展,一起进步!最后,希望各位以本手册为指南,祝愿大家在公司工作愉快,前程似锦!总经理:年月日组织架构总则为维护公司正常的生产、经营工作秩序,明确公司员工行为规范,确保双方权益,根据公司实际情况,制定本手册。本手册涉及到的制度是公司的基本制度,各员工必须严格遵守。本公司员工管理,除遵守国家有关法律、法规及公司规章制度外,悉依本手册办理。本手册适用于公司正式批准录用的所有员工。员工守则遵守国家法令、法规,遵守公司规章制度;忠于职守,克己奉公,服从领导,团结同事,努力工作;严格遵守工作纪律,保质按量、高效率地完成各项工作;遵守社会公德,团结友爱,相互尊重,礼貌待人,树立公司良好形象。保守公司商业机密,爱惜公司财物,自觉维护公司信誉及利益。仪容整洁,精神饱满,待人热情,文明有礼;关心公司,热爱集体,为公司发展出谋划策,积极参加各项活动;为人诚恳,品质诚实,努力向上,开拓进取。树立全局观念,服从指挥,主动配合,不推诿,不扯皮,共同搞好相关工作。不营私舞弊,不滥用职权,不拉帮结派,自觉维护公司的团结稳定及良性运作。恪守职责,不越权行事,如遇紧急情况,妥善处理后要及时向上级报告。人事管理制度员工招聘基本政策1、企业不招收未满18周岁的未成年人;不招收患有传染病和不利工作的病人;限制招收初中文化程度以下的人;限制招收男性45周岁以上、女性40周岁以上的普通员工;2、公司岗位空缺,本公司将在可能的情况下首先考虑已聘用员工,然后再向外招聘;3、公司根据发展需要,由各部门经理根据本部门人员需求填写《员工需求表》,副总经理审核,经总经理批准后,办公室以‘任职条件‘与’岗位说明‘为依据,实行招聘;4、公司员工在被聘用及晋升方面均享有均等的机会,工作表现是本公司晋升员工的最主要依据;5、招聘方式:办公室根据不同岗位的特点,确定招聘渠道、广告安排及其他相关事宜。二、面试程序1、甄选:办公室根据任职条件与职位说明要求,对应聘资料进行筛选,可能的情况下,选出所需人数的2-3倍通知面试。2、面试:根据招收人员的类型由公司主要领导、相关领导和办公室人员组成。3、选定:经面试后,根据面试的反应能力、工作经历、技能等级、文化程度、待遇要求等,确定录用人员。所有录用人员办公室必须对应聘人员材料进行审核,核实无误后报公司主要负责人同意后,最终确立人选。1、个人资料新进员工在报到后,试用开始前,应办妥以下手续:1)填写本公司的《员工档案表》2)缴验身份证原件及提供身份证复印件3份;3)缴验毕业证书及各类职业证书原件;4)签订劳动合同,特殊岗位签订企业保密协议;5)提供近期免冠1寸照片2张;6)专业技术人员需要携带原单位《离职证明》。2、资料变更当个人现状资料有一下更改或补充时,请与7日内到办公室登记,以确保与员工有关的各项权利义务的完整有效:1)姓名;2)家庭住址和电话号码;3)事故紧急联系人;4)培训结业或进修毕业;3、报到程序接到录取信息后,应在指定日期到公司办公室报到,如因故不能按期前往,应主动与公司办公室取得联系,另行确定报到日期。报到程序包括:1)办理报到手续;2)领取公司《员工手册》;3)领取公司提供的公用物品;4、入职引导1)员工报到后,由公司安环科为新员工安排集中培训,主要有公司简介、相关规章制度,学习《员工手册》等。2)接受公