深圳市劳动合同(电子版).docx

深 圳劳动合同市(适用全日制用工)深圳市人力资源与社会保障局编制?乙方(员工)甲方(用人单位)名称姓名住所性别法定代表人身份证(护照)(主要负责人)号码联系人户籍地址现住址联系电话联系电话根据《中华人民共与国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共与国劳动合同法》 (以下简称《劳动合同法》)、《深圳市员工工资支付条例》(以下简称《工资支付条例》)等有关法律法规得规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用得原则,签订本劳动合同,共同遵守本劳动合同所列条款 .一、劳动合同期限(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定本劳动合同期限.1、有固定期限:从年月日起至年月日止。2、无固定期限:从3、以完成一定工作任务为期限年:从月 月日起至工作 任 务 完 成 时 止.完 成 工 作 任 务 得 标 志 就是。(二)试用期为,从年月日起至年月日止。(试用期包括在劳动合同期限内,如无试用期 ,则填写“无").二、工作内容与工作地点乙方得工作内容(岗位或工种 )。乙方得工作地点。三、工作时间与休息休假(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方得工作时间。1、标准工时制,即每日工作小时(不超过8小时),每周工作小时(不超过40小时),每周至少休息一日。2、不定时工作制,即经人力资源保障(劳动)部门批准,乙方所在岗位实行不定时工作制。3、综合计算工时工作制,即经人力资源保障(劳动)部门批准,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间得,按《劳动法》第四十一条执行。(三)乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。(四)乙方得其她休息休假安排。四、劳动报酬(一)甲方依法制定工资分配制度,。(二)甲方经与乙方协商,同意按以下第 种方式支付乙方得工资。1、乙方每月正常工作时间工资作时间工资元。元;试用期内每月正常工2、双方约定以确定乙方工资。(三)甲方每月 日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。(四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下得工资支付按有关法律、法规得规定执行。(五)甲乙双方对工资得其它约定。五、社会保险与福利待遇(一)甲乙双方按照国家与省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,缴存住房公积金。(二)乙方患病或非因工负伤 ,甲方应按国家与省、市得有关规定给予乙方享受医疗期与医疗期待遇 .(三)乙方患职业病、因工负伤得,甲方按《中华人民共与国职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规得规定执行 .(四)甲方为乙方提供以下福利待遇。六、劳动保护、劳动条件与职业危害防护(一)甲方按照国家与省、市有关劳动保护规定,提供符合国家安全卫生标准得劳动作业场所与必要得劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中得安全与健康。(二)甲方按照国家与省、市有关规定,做好女员工与未成年工得特殊劳动保护工作。(三)乙方从事作业,可能产生职业危害,甲方应采取防护措施,且按照国务院卫生行政部门得规定组织上岗前、在岗期间与离岗时得职业健康检查,并将检查结果如实告知乙方 .职业健康检查费用由用人单位承担。(四)乙方有权拒绝甲方得违章指挥与强令冒险作业;对甲方危害生命安全