2021年暂时工聘用协议模板暂时工聘用协议.docx

暂时工聘用协议模板暂时工聘用协议

　　聘用单位：__________________
　　受聘人：____________________
　　身份证号码：________________________
　　受聘人的担保人：____________
　　身份证号码：________________________
　　兹有聘用单位_________决定聘用乙方_________从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成以下协议：
　　一、聘用期限
　　自_________年_________月_________日至_________年_______月_____日止，共______年_____月，其中试用期自________年_____月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。
　　二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内推行以下义务：
　　1．工作岗位：_________。
　　2．职责范围和要求：_________。
　　3．遵守国家的法律法规、甲方的多种规章制度，接收甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。
　　三、乙方完成本协议要求的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：
　　1．甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币_________元；
　　2．甲方支付乙方的其它待遇；
　　3．甲方支付乙方必须的劳保用具和工作工具。
　　四、出现以下情况之一，甲方能够提前解除本协议。
　　1．乙方在试用期内不符合聘用条件的；
　　2．乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的；
　　3．甲方因工作原因必需撤岗，又无法重新安排工作的；
　　4．乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的；
　　5．照国家相关要求和_________相关条款能够解除劳动协议的。
　　五、相关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规实施。
　　六、相关因本协议的推行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解；
调解不成，任何一方可提请_________仲裁机构进行仲裁。
　　七、甲、乙双方违反本协议，按国家现行相关要求负担违约责任。丙方自愿为乙方提供担保，并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失负担连带赔偿责任。
　　八、其它甲、乙双方约定的事项：_________。
　　九、本协议经甲、乙、丙三方签后生效，协议期限届满，协议即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。
　　十、本协议一式四份，甲、乙、丙三方，劳动服务企业各一份。
　　甲方：_________
　　_________年____月____日
　　乙方：_________
　　_________年____月____日
　　丙方：_________
　　_________年____月____日
　　房屋租赁税率包含哪些方面,应该怎么计算
　　房屋租赁对应的租赁主体详细应该缴纳哪些税费、详细税费应该怎么计算、对应税率是什么？本文就相关租赁的缴纳税费问题作对应分析。期望对您有帮助。
　　个人出租住房应缴纳以下税款，依据财税〔2021〕24号文件(对房产税、营业税、个人所得税、城镇土地使用税、印花税分别做以下优惠)：
　　：以租金收入4%计算缴纳。
　　：3%税率的基础上减半计算缴纳。
　　：以实际缴纳的营业税税额乘以城建税率(按纳税人所在地不一样适用7%、5%、1%三档税率)和教育费附加率3%计算缴纳。
　　：对个人出租住房取得的所得暂减按10%的税率征收个人所得税。财产租赁所得，每次收入不超出4000元的，减除费用800元;4000元以上的，减除20%的费用，其他额为应纳税所得额。
　　。
　　。
　　依据财政部、国家税务总局财税202124号有关廉租住房经济适用住房和住房租赁相关税收政策的通知要求，对个人出租住房，不区分用途，在3%税率的基础上减半征收营业税。
　　首先，税费缴纳理论上，税金应该由出租方缴纳。
　　其次，举例：以月租5000元为例计算各税额?
　　个人出租计算：
(1)营业税=5000*3%/2=75元(2)城建税=75*7%=元(3)教育费附加=75*3%=元(4)房产税=5000*4%=200元
　　单位出租计算：
(1)营业税=5000*5%=250元(2)城建税=250*7%=元(3)教育费附加=250*3%=元(4)房产税=5000*12%=600元
　　再次，房屋租赁税费概述：
　　1、依据